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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Qualite H/F à Le Puy-en-Velay est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
31 929 € / an 2 661 € / mois 17,54 € / heureSalaire brut estimé
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut max
48 000 € / an 4 000 € / mois 26,37 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Qualite H/F
Assoc pour Adultes & Jeunes Handicapes
- Le Puy-en-Velay - 43
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
L'APAJH43 RECRUTE !
UN(E) RESPONSABLE QUALITE
Poste à pourvoir - Dès que possible
MISSIONS
Participer à la définition, l'animation et la mise en oeuvre effective de la politique qualité de l'APAJH-43.
Piloter la mise en oeuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité définie en cohérence avec le projet associatif.
La Mission s'articule autour de 4 Axes :
Axe 1 : Participer à la définition de la démarche d'amélioration qualité.
Axe 2 : Piloter et participer à la mise en oeuvre de la démarche définie en :
- Assurant le pilotage des processus d'évaluation (évaluations HAS et passage comité vigilance de la Fédération) :
Préparation des évaluations (auto-évaluations, organisation de la base documentaire, organisation du planning des visites.) ; Assister les responsables de service et les directions de pôle pour la préparation et le suivi des évaluations ; Préparation et accompagnement des équipes pour les évaluations ; Relations avec les organismes évaluateurs, lien avec les consultants ; Assurer le dépôt des évaluations sur le site dédié et relation avec les autorités de Contrôle ; Préparation des plans d'action ; Suivi de la mise en oeuvre des plans d'action.
- Accompagnant les établissements et services de l'APAJH 43 dans la démarche continue d'amélioration de la qualité :
Proposition d'organisation ; Déploiement et utilisation d'un logiciel Qualité, gestion des événements indésirables, mise en place et suivi des indicateurs ; Former et sensibiliser les salariés à la démarche qualité et gestion des risques, valoriser les bonnes pratiques et animer le réseau qualité, accompagner et rendre acteurs les professionnels ; Favoriser la participation des personnes accueillies, des familles et des tuteurs ; Piloter le déploiement des enquêtes sociales et de satisfaction ; Rédaction des documents supports ( procédures . ) ; Animation des groupes de travail ; Comptes-rendus ; Rédaction de plan d'actions et suivi ; Bilans et préconisations ;
Axe 3 : Veiller à la Qualité et à la conformité réglementaire, assurer une veille sur les textes :
- Des documents internes et externes ;
- Outils de la loi 2002-2 ;
- Lien avec le service Qualité de la Fédération APAJH et outils développés.
Axe 4 : Soutenir la démarche d'autodétermination :
- En assurant une veille sur les outils de communication Adaptés ( FALC,AAC.) ;
- En soutenant le déploiement des usages du DUI (Vivality ).
Etant précisé que cette description ne constitue pas une liste limitative.
PERIMETRE D'ACTIVITE
Poste Basé au siège de l'APAJH43 : 12 Boulevard Maréchal Joffre 43000 LE PUY EN VELAY
Déplacements sur les établissements et services de l'APAJH43
PROFIL RECHERCHE
Diplôme de niveau I exigé (Master 2 Management des ESMS ou Responsable Qualité).
Merci de candidater avec votre CV et d'expliquer vos motivations dans l'encart dédié.
(Date limite de candidature le 16/01/2026)
Experience: 1 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Connaissances en management de la qualité,Maîtrise des outils informatiques,Capacité à piloter une activité en mode projet,Expérience en gestion de projet
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
L'APAJH de la Haute-Loire est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, où se retrouvent, sans discrimination et, en tant que citoyens, toutes les personnes conscientes de l'importance de la lutte à mener pour une meilleure inclusion des personnes en situation de handicap.
L'APAJH réfléchit, défend et informe les personnes en situation de handicap et leurs familles. Propose et formule des revendications face aux pouvoirs publics. Crée et gère diverses structures répondant aux besoin
La carte
12 Boulevard Maréchal Joffre
43000 Le Puy-en-Velay
Publiée le 31/12/2025 - Réf : 201ZYPG
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Responsable Qualite H/F
- Le Puy-en-Velay - 43
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