Contrôleur de Gestion d'Exploitation H/F Cromology

Donnez un coup de pinceau à votre avenir !

Nous recherchons un.e Contrôleur.se de Gestion d'Exploitation H/F pour nos magasins sur la région Grand Nord.

En contact direct avec les équipes commerciales des magasins de votre secteur, votre rôle sera de :

- Conseiller et orienter les équipes dans le pilotage de leurs activités (compte de résultat, tableaux de bord...).
- Contribuer à l'amélioration de la profitabilité clients et points de vente par un Contrôle de Gestion à la fois support et contrôle des opérations.
- Garantir la bonne application des règles et procédures définies par la Direction Commerciale et Financière.
- Prévenir l'entreprise de tout risque de fraudes.
- Etre le référent « Gestion et systèmes d'informations » auprès des opérationnels de son périmètre.

Vos missions étant très orientées terrain, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement sur la région Grand Nord (3 à 4 jours par semaine).

Vous serez rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion tout en étant le bras droit financier du Directeur Régional.

Votre manager vous accompagnera au quotidien.

Votre profil

De formation supérieure spécialisée en Finance/Gestion, vous possédez une expérience significative de 5 ans minimum en tant que contrôleur de gestion et/ou auditeur interne dans le secteur de la distribution, idéalement BtoB.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous maitrisez parfaitement Excel.

Au-delà de votre parcours, vos qualités personnelles feront la différence !

En véritable homme/femme de terrain, autonome et organisé(e), vous savez allier subtilement pédagogie et fermeté, diplomatie et respect des engagements.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre proactivité, votre aisance relationnelle et votre goût du travail d'équipe.

Vous serez accompagné(e) et formé(e) tout au long de votre intégration.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

- Convaincu ? il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "postuler" !
- Ce poste n'est pas pour vous : n'hésitez pas à consulter nos autres opportunités.