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Manager Activités Data - Orléans H/F Caisse d'Epargne Loire-Centre
- Saint-Jean-de-la-Ruelle - 45
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine transformation, engagée sur son territoire et qui fait vivre ses valeurs ?
La Caisse d'Epargne Loire Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire, vous offre l'opportunité de construire un parcours à votre image grâce à une grande variété de terrains de jeux.
Investie depuis plusieurs années en faveur de la promotion de la mixité et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Label Egalité AFNOR, signature de la Charte Mixité BPCE), la Caisse d'Epargne Loire Centre s'est engagée dans un programme 100% utile au développement économique sur son territoire .
La Caisse régionale est aussi un formidable point d'entrée pour découvrir la variété des contextes professionnels du groupe BPCE.
Vous souhaitez saisir une opportunité et faire partie de l'aventure ? Vous êtes au bon endroit, la CELC recherche ses futurs talents !
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
Quel sera votre rôle ?
A la tête d'une équipe de 5 personnes, vous serez le référent Data dans l'optimisation des outils de pilotage commercial et de reporting des différents marchés de la Caisse d'Epargne Loire Centre.
En lien étroit avec la Direction des Systèmes d'information et les Directions Commerciales, vous analysez les besoins fonctionnels et proposez des solutions qui s'inscrivent dans la continuité de l'existant, tout en répondant aux besoins opérationnels.
Vous traduisez les besoins en spécifications fonctionnelles et techniques, pilotez les évolutions et coordonnez leur mise en oeuvre avec les équipes de développement et de production.
Vous garantissez la qualité des livrables (test, cohérence des données, traçabilité) et accompagnez le changement, en veillant à la conformité et à la performance opérationnelle.
Vous êtes responsable de la mise en place et gestion des politiques et des frameworks de gouvernance des données. Vous veillez à ce que les données soient gérées de manière efficace, en garantissant le respect des normes, la conformité réglementaire et l'alignement avec les objectifs du Groupe BPCE.
Vous animez la communauté Data de l'entreprise.
Pourquoi vous devez nous rejoindre !
- Les perspectives d'évolutions de carrière au sein d'un groupe, notre ambition et nos succès seront très rapidement les vôtres si vous savez saisir les opportunités.
- L'ambiance de travail.
- Mais aussi : fixe sur 13 mois selon votre expérience, variable, intéressement, comité d'entreprise au top, tickets resto, etc. . .
Grâce à la proximité du management et des équipes RH, et dans le cadre de notre politique de recrutement et de gestion des talents, vous êtes accompagné(e) individuellement tout au long de votre parcours, vous développez votre employabilité et nous vous offrons l'opportunité de vous réaliser en fonction de vos envies et de vos talents.
Ce que nous allons aimer chez vous
De formation supérieure, diplômé(e) d'un Bac +3 à Bac +5 en Data Sciences, vous souhaitez valoriser votre expérience de plus de 4 ans en SI Finances et vos compétences fonctionnelles en tant que chef de projet DATA.
Votre parcours vous a permis de maîtriser aussi bien les bases de données décisionnelles et SQL avancée/ modélisation de données que les outils projet (Jira/Confluence) et les pratiques Agile/itératives.
Votre sens de l'organisation et votre rigueur complètent votre proactivité et esprit d'analyse afin de coordonner des projets transversaux, dans le souci du travail d'équipe.
Votre leadership pour mobiliser les parties prenantes autour des enjeux DATA et gouvernance des données seront un réel atout pour réussir.
Et après ?
Votre parcours recrutement
Après étude de votre profil, si celui-ci attire notre attention (diplôme, expériences et éventuellement vos aptitudes au travers du test Assessfirst) vous aurez un échange avec le chargé de développement RH.
Si vous brillez parmi les autres candidats, vous rencontrerez le(s) manager(s) lors d'un second entretien.
Il ne restera plus qu'à finaliser votre arrivée et préparer votre intégration.
- Rémunération fixe et des primes liées à la performance
- Titres restaurants pris en charge à 60% par l’entreprise
- 6 semaines de congés payés & des RTT – semaine de 4.5 jours en agence
- Oeuvres sociales liées au CSE (Voyages, sports, loisirs…)
- Perspectives d’évolution
- Développement et accompagnement de la carrière de nos collaborateurs
- Agence dédiée aux collaborateurs avec des conditions préférentielles
- Accompagnement de la mobilité géographique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Étude du dossier de candidature
-
Test Assessfirst / Premier échange téléphonique
-
Entretien RH
-
Entretien manager
-
Caisse d'Epargne Loire-Centre en images
Publiée le 30/12/2025 - Réf : CELC04201
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