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Conducteur SPL H/F GT Solutions
- Saint-Brandan - 22
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Au sein de la filiale tu seras rattaché(e) au chef de groupe.
L'activité s'effectue en semi-remorque avec manutention de Rolls et chargement à l'aide d'un chariot embarqué. Activité de nuit et/ou du matin.
Tu bénéficieras d'une intégration par un tuteur métier, d'un management de proximité, de formations individualisées et tu auras la possibilité d'évoluer professionnellement.
Tes défis seront les suivants :
- La relation client
- Le respect des procédures et des consignes de sécurité
- La conduite du camion et son entretien
- Utilisation d'un chariot embarqué ou manutention de Rolls
Voici ce que nous t'offrons :
- Un poste en cdi
- 169h
- Frais à la convention
- Pas de découché
- Rémunération : 2250 € brut / mois + heures de nuit et sup payées en majoration
- Salaire payé le 1er du mois
Les + de GT solutions :
- Tenue de travail
- Téléphone portable professionnel
- Prime de participation et intéressement
- Mutuelle / prévoyance / caisse d'entraide
- Formation à l'embauche
- Des possibilités d'évolution
- Intégration individualisée (1 à 3 semaines selon votre expérience)
- Management de proximité
- Revalorisation annuelle
- 1% logement
- Si vous déménagez, nous restons à vos côtés ! Mobilité possible au national grâce à une implantation du Groupe partout en FR ;)
Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste :
- Esprit d'équipe
- Sens du service client
- Autonomie
Sans oublier tes compétences techniques :
- Permis EC
- FIMO / FCO à jour
- Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité
Nos valeurs chez GT solutions : Courage, humilité et engagement
A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap !
Sachez que GT solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif.
Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ?
Rejoins-nous !
- Formation
- Téléphone mobile
- Participation aux bénéfices
- Équilibre vie pro - vie perso
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Nous définissons notre besoin et donc votre profil.
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Nous rédigeons l’annonce sur laquelle vous postulez et la diffusons.
-
Vous postulez. Vous recevez une confirmation.
-
Nous trions les candidatures reçues et présélectionnons avec un échange les profils.
-
Chaque candidature reçoit un retour.
-
Vous êtes alors convié à un premier entretien.
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Puis si nous décidons mutuellement de poursuivre, vous êtes convié à un second.
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Nous préparons votre arrivée et votre intégration.
-
Bienvenue dans cette nouvelle aventure humaine !
-
GT Solutions en images
Publiée le 26/12/2025 - Réf : evrt096t1ncvn
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