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Cette estimation de salaire pour le poste de Conseiller Mutualiste Epargne et Retraite H/F à Clermont-Ferrand est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
36 500 € / an 3 042 € / mois 20,05 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Conseiller Mutualiste Epargne et Retraite H/F Monceau Assurances
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Conseiller Mutualiste Épargne et Retraite pour le secteur du Clermont ( 63).
Véritable ambassadeur de notre entreprise sur votre territoire, vous accompagnez nos sociétaires tout au long de leur parcours de vie, en construisant avec eux une relation fondée sur la confiance, la proximité et le conseil durable.
À ce titre, vos principales missions seront de :
- Développer et entretenir votre portefeuille clients, en identifiant de nouveaux prospects et en consolidant les relations avec vos sociétaires existants ;
- Conseiller et accompagner vos clients dans la gestion et l'optimisation de leur épargne, de leur retraite et de leur prévoyance, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leurs projets ;
- Gérer les demandes de rachat (partiels ou totaux) en apportant un conseil technique et éclairé ;
- Accompagner les dossiers de transmission et de succession, en apportant une expertise à la fois technique et humaine sur ces sujets sensibles ;
- Défendre les intérêts de vos sociétaires et garantir la qualité de la relation dans toutes les étapes de leur parcours ;
- Jouer un véritable rôle de partenaire de confiance, en devenant un interlocuteur privilégié sur le long terme.
Autonome dans la gestion de votre activité sur le terrain, vous êtes rattaché à un Directeur régional, à qui vous reportez régulièrement vos actions et vos résultats.
À la fois conseiller et développeur, vous alliez le sens du service et de la relation durable d'un éleveur, à la détermination et à l'esprit conquérant d'un chasseur.
Les différentes techniques de prospection n'ont plus de secret pour vous, et vous aimez bâtir des relations solides fondées sur l'écoute et la confiance
Au-delà d'une première expérience réussie en développement commercial, idéalement dans le domaine de l'Assurance vie ou autres produits financiers, nous recherchons des candidats ayant du P.E.P.S !
Chez Monceau, nous sommes animés par :
- LA PASSION : Vous êtes positif, curieux, créatif, et votre excellent relationnel vous permet d'être force de persuasion
- L'EXEMPLARITE : Vous êtes rigoureux, digne de confiance et avez le sens de l'éthique
- LE PROFESSIONNALISME : Vous êtes reconnu pour votre diplomatie et votre persévérance
- LA SOLIDARITE : Vous valorisez l'esprit d'équipe et la solidarité entre collègues
Conditions : CDI à temps plein, salaire fixe + variable, véhicule de fonction (permis B obligatoire), package informatique, RTT, zone de déplacement départementale.
Monceau assurances cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap, notamment à travers ses recrutements. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
- Un travail avec du sens et un équilibre vie privée/vie professionnelle
- Accord télétravail
- Prime d’intéressement
- Accord qualité de vie au travail
- Mobilité géographique et professionnelle
- Mutuelle et prévoyance
- Titre restaurant, panier repas ou restaurant d’entreprise
- Surcomplémentaire retraite
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule à une offre et je suis rapidement contacté(e) (sous 15 jours maximum).
-
J’ai un échange téléphonique pour valider l'adéquation poste/profil avec l’équipe RH.
-
Je passe un entretien physique ou en visio avec l’équipe RH.
-
Je passe un dernier entretien avec le Manager et/ou le Directeur.
-
Je reçois une proposition d’embauche.
-
Je fais connaissance avec l’équipe et mon Manager et débute mon parcours d’intégration.
-
Monceau Assurances en images
Publiée le 23/12/2025 - Réf : 02e1601d-67ae-4f02-ab82-d195e41e463c
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Conseiller Mutualiste Epargne et Retraite H/F
- Clermont-Ferrand - 63
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