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Salaire fourni par le recruteur
Encadrant Technique d'Insertion H/F
Val'trions
- Lyon 5e - 69
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
*** Processus de sélection des candidats ***
- Pré-sélection téléphonique en janvier 2026
- Entretien physique pour les personnes retenues courant février 2026
- Poste à pourvoir au 15 mars 2026
VOS MISSIONS
Assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans une Ressourcerie et contribuer ainsi à leur insertion sociale et professionnelle.
Organisation et encadrement :
- Accueillir le personnel en insertion, et garantir le cadre horaire
- Élaborer les objectifs hebdomadaires et les présenter à l'équipe
- Présenter le travail et expliquer le chantier (déroulement et phases)
- Sensibiliser les personnes au respect du matériel et des matériaux
- Répartir les activités sur les différents postes
- Donner les consignes de travail et de sécurités
- Faire respecter le règlement intérieur
- Appliquer les sanctions sous réserve de validation par la direction
- Contrôler et vérifier le travail
- Contrôler l'état des véhicules et programmer les interventions
- Réaliser les plannings ou participer à leur réalisation avec l'équipe
- Mettre à jour les tableaux de bord et différents outils
- Participer aux réunions d'équipes permanentes
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Gérer les achats de produits consommables
Accompagnement socio-professionnel :
- Repérer les besoins en formation, réaliser les bilans de savoirs être et savoirs faire
- Effectuer les bilans avec la conseillère en insertion socio-professionnelle
- Repérer les problèmes personnels et les difficultés d'insertion
- Etablir des relais avec le suivi socio-professionnel
- Faire le point sur la recherche d'emploi avec la CIP
- Participer aux évaluations professionnelles conjointement avec la CIP (bilan période d'essai / bilan mi-parcours / bilan de fin de contrat de travail)
Gestion de l'activité :
- Accompagner les phases d'apports des dons, de valorisation des objets
- Suivre la mise en vente des objets en boutique : tarification, mise en valeur, promotion, rotation...
- Gestion des sorties matières avce les éco-organismes
- Réaliser les aménagements/changements nécessaires à l'adaptation de l'activité
Vous participez aux réunions de l'équipe permanente.
PROFIL
- Certificats de compétences professionnelles d'Encadrant Technique d'Insertion souhaité.
- Autonome et rigoureux vous devrez adapter votre planning aux priorités du jour.
- Expérience exigée des publics en grande difficulté.
- Expérience dans le domaine de la seconde main, du commerce ou de la réparation serait un plus.
- Ecoute / sens du relationnel vous travaillerez en relation avec des personnes en insertion et les équipes de travail (bénévoles, collègues, direction, conseil d'administration)
CONDITIONS D'EXERCICE :
- 35h par semaine du Mardi au samedi 13h
- Poste qui nécessite que vous soyez titulaire d'un permis B et ayez un véhicule personnelle. Les horaires de service et le lieu d'exercice ne facilitent pas l'utilisation des transports en commun.
- Possibilité de déplacements intersites Lyon 5 et Vaugneray.
- Vous aurez à utiliser durant votre mission les véhicules de service type MASTER.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu,Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion,Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Prévenir et résoudre les conflits,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers,Relayer de l'information,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier,Organiser et planifier une activité,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Publiée le 23/01/2026 - Réf : 201VYNY
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- Lyon 5e - 69
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