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Coordinateur Technique H/F Airflux
- Treillières - 44
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
L'équipe de Nantes cherche son / sa Coordinateur(trice) Technique !
Tu es intéressé(e) ? Je t'invite à lire la suite
Tu garantiras la planification des interventions des techniciens en optimisant leur taux d'occupation productif :
- Qualifier, planifier, et attribuer les interventions clients aux techniciens SAV dans l'ERP, en fonction de leur spécialité et expertise, en optimisant leurs déplacements afin de respecter les objectifs mensuels de chiffre, de marge et de rentabilité des techniciens SAV
- Préparer les interventions (BI, BL, pièces) dans le respect des procédures et des délais clients et en optimisant les départs techniciens (les livraisons directes sur les lieux d'intervention seront privilégiées)
- Garantir la clôture de l'intervention jusqu'à la facturation
- Gérer les appels clients
- Gérer les devis
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
- Outils Bureautiques : Word, Excel
- Suivi du reporting, des actions et des remontées d'informations
- Gestion des plannings
- Gestion et développement de la relation client
Outils internes de gestion et suivi : YOOZ, DIVALTO, TURBO
- Bonne sensibilité à la sécurité des techniciens
- Aisance relationnelles
- Réactivité
AIRFLUX est spécialiste en solutions de gestion de la production d'utilités industrielles depuis presque 40 ans.
Nous sommes fiers de porter les valeurs d'AIRFLUX : la passion, l'équipe, le respect et la performance.
Notre expertise se concentre sur les domaines suivants : air comprimé industriel, vide industriel et médical, production d'azote et d'eau glacée sur site, gestion des énergies dans l'usine.
Notre engagement principal repose essentiellement sur l'innovation permanente et la satisfaction durable de nos clients.
Notre siège social se situe à Lille et nous assurons un service de proximité sur toute la France métropolitaine grâce à nos 32 points de service répartis sur le territoire national.
- Télétravail (selon le poste)
- Carte tickets restaurants
- CSE
- Mutuelle & Prévoyance d’entreprise
- Selon poste, véhicule de service ou de fonction
- Matériels informatiques : tablette et téléphone / ordinateur portable
- Charte Télétravail
- Choix du temps de travail (35h/37h/39h avec heures supplémentaires payées ou RTT)
- Avantages liés au CSE (cartes cadeaux, colis de Noêl...)
- Carte Tickets Restaurants
- Mutuelle et Prévoyance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des besoins
-
Tri des CV et sélection
-
Si CV sélectionné, échange téléphonique afin de valider le poste / profil
-
Entretien physique ou en visio avec un manager et/ou service RH
-
Publiée le 23/12/2025 - Réf : 2394890/26928781 CTF/44T
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