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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Travailleur Social H/F à Clermont-Ferrand est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 468 € / an 2 039 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut estimé
25 956 € / an 2 163 € / mois 14,26 € / heureSalaire brut max
28 200 € / an 2 350 € / mois 15,49 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Travailleur Social H/F
Anef 03-63
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'ANEF 03-63 recrute un Travailleur social F/H pour le dispositif PASRI (Prestations d'accompagnement social renforcé interbailleurs)
Poste à pourvoir dès que possible
CDI temps plein
Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins.
Le service ProjeToit regroupe plusieurs dispositifs :
- Au sein de notre service d'Hébergement d'Urgence et Logement Temporaire (HULT), nous ne proposons pas seulement un hébergement temporaire : nous accompagnons chaque personne dans un parcours global de réinsertion sociale et professionnelle. Notre mission est de créer un cadre sécurisant et propice à la reconstruction, en soutenant les usagers dans leurs démarches vers un logement durable et l'accès à l'emploi.
- De même, au sein de notre service d'Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL), nous oeuvrons chaque jour pour aider des personnes et des familles à stabiliser leur situation et sécuriser leur accès au logement. Grâce à un accompagnement personnalisé, nous renforçons leurs compétences dans la gestion d'un logement et prévenons les ruptures, en favorisant une autonomie durable.
Rejoignez notre équipe de 23 professionnels et contribuez à l'accompagnement vers l'autonomie des personnes sans logement !
Missions :
Afin de favoriser l'accès et le maintien dans le logement des ménages en grande difficulté, le groupement des bailleurs du Puy-de-Dôme mandate l'ANEF 03-63 pour accompagner les locataires. Les interventions du travailleur social visent à rétablir une relation de confiance entre le bailleur et le locataire pour travailler à la reprise des paiements courants, au maintien dans les lieux et à la recherche de solution de relogement.
Modalités d'intervention :
- Intervention à domicile
- Accompagnement dans la gestion du budget
- Ouverture des droits
- Soutien dans les démarches administratives
- Travail sur les capacités à habiter des ménages
- Travail en partenariat avec les bailleurs sociaux du département
Profil souhaité :
- Diplôme requis : Educateur spécialisé ou Assistant de service social ou CESF
- Connaissance des dispositifs ASLL apprécié
- Capacité à travailler en équipe
- Aisance rédactionnelle
- Rigueur organisationnelle
- Connaissances informatiques de base
- Sens des responsabilités et autonomie
- Permis B
Rémunération et avantages :
- Salaire selon la Convention 66 avec reprise intégrale d'expérience en CCN66 et 2/3 autres CCN sur poste identique
- Assurance santé et prévoyance complètes
- Horaires flexibles
Lieu de travail :
351 boulevard Etienne Clémentel, Clermont-Ferrand (63100)
Accessibilité via tram, bus, possibilité de se garer dans la rue
Comment postuler :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à ****@****.** avant le 30/12/25
Pour plus d'informations, visitez notre site web : https://anef-puy-de-dome.org
Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 22/12/2025 - Réf : 201VGBN
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Travailleur Social H/F
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
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