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Agent Technique H/F
Adapei-Am
- Nice - 06
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
L'ADAPEI-AM recrute :
Pour la Maison d'Accueil Spécialisée de Canta Galet (Nice), nous recherchons un AGENT TECHNIQUE (H/F) diplômé(e) en CDI à temps plein (du lundi au vendredi, repos le weekend). Poste à pourvoir dès que possible.
Organisation du service :
- Poste en lien direct avec la Direction, le Responsable Sécurité du siège social et le maître de maison et en étroite collaboration avec les équipes de terrain.
- Interventions sur l'ensemble de la structure et au service PCPE
- Environnement de travail agréable.
Profil requis :
- Expérience requise en maintenance / bâtiment (électricité, plomberie, petits travaux.).
- Connaissances en sécurité et suivi des contrôles réglementaires appréciées.
- Permis B indispensable
- Diplôme niveau 4 (Bac)
- Autonomie, rigueur, réactivité, esprit d'équipe.
- Aptitude informatique
Missions principales :
- Assurer la maintenance préventive et dépannage des locaux et équipements (hors informatique).
- Réaliser une tournée quotidienne des services et planifier les interventions.
- Assurer la veille des contrôles et visites obligatoires (SSI, extincteurs, blocs secours, chaufferie, électricité, gaz, ascenseur, portails/portes, hottes, légionellose, groupe électrogène, nuisibles, etc.) et tenir à jour le registre de sécurité.
- Organiser, accueillir et contrôler les interventions des entreprises extérieures (rendez-vous, mise en sécurité, suivi de la bonne exécution).
- Assurer le suivi administratif technique : contrôle des factures et livraisons, suivi des bons d'intervention, achats de matériels et outillages, inventaire de l'atelier.
- Participer au suivi de la flotte automobile (contrôles techniques, révisions, réparations et vérifications régulières).
- Assurer les déplacements à la déchèterie selon les besoins.
- En l'absence du maître de maison, assurer la distribution des dotations (protections, produits corporels, alimentation.) aux unités de vie.
Savoir-faire :
- Avoir de bonnes aptitudes manuelles.
- Savoir s'adapter et être réactif en fonction des urgences et des priorités.
- Respecter strictement les règles de sécurité.
- Être organisé et méthodique.
- Savoir planifier le travail.
- Savoir évaluer les besoins.
- Respecter l'intimité des personnes accompagnées.
- Savoir travailler en partenariat (intervenants internes et externes).
- Être en capacité de superviser.
- Être ingénieux (sens pratique, système D).
- Être capable de prévoir les moyens d'exécution nécessaires aux interventions.
Candidature à adresser à Mme GAMBARDELLA Alicia, Directrice : ****@****.**
Experience: 3 An(s)
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Rémunération et avantages :
- Reprise intégrale de l'ancienneté à 100% selon la CCN66.
- Prime ségur de 238€ brut par mois
- De nombreux congés (CCN66)
- Formation
- Mise à disposition d'un atelier équipé.
- Parking gratuit.
- Repas fournis, café à disposition.
- Séances de massage réparateur.
- Prise en charge des transports en commun à 60 %.
- Mutuelle d'entreprise.
- Avantages CSE selon les critères (chèques vacances, chèques cadeaux salariés et enfants).
- Possibilité d'ouverture d'un Comp
Publiée le 22/12/2025 - Réf : 201RKSV
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