Responsable Comptabilité H/F

Comptoir Rhodanien

SN COMPTOIR RHODANIEN, situé à Tain L'Hermitage (Drôme - 26), recrute son futur RESPONSABLE COMPTABLE (H/F) en CDI

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous occupez un rôle clé dans la fiabilité des comptes et la structuration des processus comptables. Vos principales missions seront :

Garantir la production des comptes jusqu'au bilan, en veillant à la qualité et à la fiabilité des informations financières.
Réviser les comptes et superviser les clôtures mensuelles et annuelles des différentes entités du Groupe.
Assurer la comptabilité de plusieurs entités. Établir et avoir la responsabilité des déclarations courantes : TVA, DEB, C3S, etc.

En collaboration avec le DAF, vous assurez le bon respect des différentes échéances fiscales et la qualité des déclarations (IS, CVAE, etc.).
Préparer les états financiers et pièces nécessaires aux audits et contrôles externes. Participer activement aux reportings du Groupe.

Travailler en équipe avec les différents comptables du groupe et les accompagner techniquement lorsque cela est nécessaire.
Participer activement à l'intégration des comptabilités des nouvelles filiales du Groupe.
Participer au déploiement des nouveaux outils (facturation électronique, changement de programme comptable sur une filiale récemment acquise, etc.).

Profil recherché : De formation Bac +3 minimum en comptabilité, gestion, finance ou équivalent (DCG, DSCG, master CCA), vous justifiez d'une expérience qui vous permet d'être autonome jusqu'au bilan sur un groupe de PME.

Vous avez idéalement travaillé par le passé en cabinet d'expertise comptable pendant minimum 3 ans, ou dans un environnement multi-entités en tant que responsable comptable.

Compétences requises :

Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciel de comptabilité).
La pratique de SAGE sera un plus. La connaissance de notre outil FRULOG sera appréciée.

Qualités requises :

Fiabilité et sérieux.
Discrétion et sens des responsabilités.

Durée de travail : Temps de travail annualisé sur la base d'un temps plein de 35h/semaine avec des horaires en journée du lundi au vendredi. (Flexibilité sur les horaires afin de faire face à notre forte saison l'été (de mai à août).)

Avantages :
Mutuelle familiale / Participation