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Déménageur-Logisticien H/F DEPARTEMENT DU VAL D'OISE
- Cergy - 95
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 à 5 ans
Détail du poste
Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Gestion, Logistique, Services (PGLS), l'agent sera chargé, d'effectuer, pour les Services du Département, des opérations de déménagements/livraisons, de manutention (emballage/déballage, montage/démontage, protection, chargement/déchargement du véhicule, réinstallation), de stockage, et de distribution de mobilier/matériel dans le respect des règles de sécurité et de qualité pour les usagers.
1. Stockage des mobiliers/matériels/fournitures
- Veille à l'organisation et au rangement des mobiliers et matériels dans les espaces de stockage, conformément aux plans prévus et directives de sa hiérarchie ;
- Signale les anomalies
- Evalue l'état du mobilier et veille au respect des emplacements et à son bon stockage ;
- Participe à la réalisation des inventaires
2. Déménagements, Manipulation et livraison de meubles, matériel ou fournitures
- Conditionner, préparer la distribution des meubles, matériels, fournitures, objets selon les caractéristiques et mode de transport
- Déballer, ranger les cartons
- Assurer l'emballage/déballage - montage/démontage des mobiliers, matériels- chargement/déchargement du véhicule
- Assurer les livraisons/déménagements sur tout le territoire du Val d'Oise (déplacements occasionnels possibles sur Paris et l'Ile-de-France) suivant le plan de tournées prévu.
- Assurer les réinstallations sur les lieux prévus
3. Autres activités
- Assure une polyvalence sur l'ensemble des besoins de la DAPR, y compris les activités liées à la logistique des manifestations.
Assure les réparations ponctuelles de mobilier
Permis de conduire VL obligatoire
- Port de charges lourdes et encombrantes
- Manutention
- Nombreux déplacements sur les sites extérieurs et les services du Campus et de la Palette.
- Amplitude horaire large (travail occasionnel en soirée et le week-end)
Technique :
- Rédiger des comptes-rendus
- Savoir lire et exploiter des plans et schémas de stockage
- Word, Excel
Relationnel :
- Organisation
- Adaptabilité
- Bonne condition physique, habileté et rapidité d'exécution requises
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Autonomie
- Discrétion
- Polyvalence
- Savoir rendre compte
- Capacités relationnelles
Bonne présentation
Connaissances :
- Connaissance géographique du département du Val d'Oise.
- Expérience confirmée dans la manutention, dans le domaine de logistique et du déménagement
- Gestes et postures de manutention
- Utilisation d'outillages manuels, chariots élévateurs
- Techniques de conditionnement
- 50 jours de congés annuels (55 jours pour les travailleurs sociaux)
- Remboursement du « Pass Navigo » à hauteur de 75 %
- Titres restaurants ou restaurant d’entreprise
- Participation financière possible à la mutuelle (de 35 € à 65 €)
- Des avantages et prestations sociales : billetterie, culture, …
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre candidature est retenue, pré-entretien téléphonique avec proposition d'entretien
-
1er entretien visio ou présentiel avec la Direction et Direction RH
-
Si entretien(s) positif(s), proposition salariale et avantages RH
-
Envoi d'un mail de recrutement faisant promesse d'embauche
-
DEPARTEMENT DU VAL D'OISE en images
Publiée le 19/12/2025 - Réf : ATA/CHAUFFEUR-2365128
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