Salaire fourni par le recruteur
Conseiller de Vente - l'Oréal Outlet Miramas - CDD 35H H/F Luxury of Retail
- Miramas - 13
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
LUXURY OF RETAIL est la filiale Retail du Groupe L'Oréal.
L'entreprise a été créée en 2016 et compte aujourd'hui plus de 400 expert(e)s de la beauté et de la vente réparti(e)s dans trois circuits de distribution :
- Le circuit "Parfumerie" avec un réseau d'animateurs(trices) commerciaux(les) représentant les marques : Lancôme, YSL, Helena Rubinstein, Kiehl's, et Armani au sein des distributeurs sélectifs comme Sephora et Marionnaud.
- Le circuit des "Magasins en Propres" avec les métiers de la vente/ service dans les boutiques du Groupe L'Oréal : Skinceuticals, Flagship Lancôme Champs Elysées, Kiehl's, Maison de Beauté Carita et L'Oréal Outlets.
- Le circuit des "Grands Magasins" (Galeries Lafayette, Printemps, Bon Marché, BHV) avec un réseau de Conseillers de Beauté animant les stands des marques Lancôme, YSL, Armani, Prada, Valentino et Helena Rubinstein.
Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Conseiller(e) de Vente pour notre boutique L'Oréal Outlet de Miramas.
Le poste est à pourvoir en CDD 35h, à compter de Janvier.
Prêt(e) à relever des défis passionnants ? Aucune de vos journées ne se ressemblera mais, pour vous donner un aperçu, voici les missions qui vous seront confiées :
- Dès votre arrivée, vous serez briefé(e) sur les objectifs de la journée et les priorités opérationnelles.
- Tout au long de la journée, vous assurerez l'encaissement des clients avec rigueur, rapidité et courtoisie, garantissant une expérience de passage en caisse fluide et agréable.
- Vous participerez au traitement des colis : réception, contrôle et rangement.
- Vous contribuerez activement au réassort des produits, afin d'assurer la disponibilité des articles et la bonne tenue des rayons.
- Vous veillerez en permanence à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail.
- Vous réaliserez le comptage cash dans le respect des procédures en vigueur.
Votre quotidien sera rythmé par des missions variées et essentielles au bon fonctionnement du point de vente, vous offrant l'opportunité de mettre en avant votre sens du service, votre organisation et votre esprit d'équipe.
Prêt(e) à devenir un(e) vraie beauty addict ? Découvrez le profil que nous recherchons :
- De formation en cosmétique ou vente, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire.
- Votre passion pour l'univers des cosmétiques, votre maitrise des techniques de vente et votre esprit d'équipe vous permettront de briller dans ce poste.
- Vous aimez les challenges et vous maitrisez les indicateurs commerciaux de vente.
Pourquoi cette offre est irrésistible ?
- Une rémunération annuelle de 23 400EUR bruts
- Un variable sur atteinte des objectifs
- Tickets restaurant (prise en charge à 60%)
- Mutuelle entreprise (prise en charge à 85%)
- Un accès aux avantages du CSE
- Forte culture d'entreprise : esprit d'équipe, diversité et bienveillance
- Et bien d'autres avantages !
En attendant notre retour, suivez nos actualités sur nos réseaux sociaux :
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Tous les postes de l'entreprise sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
LUXURY OF RETAIL est la filiale Retail du Groupe L'Oréal.
L'entreprise a été créée en 2016 et compte aujourd'hui trois circuits de distribution:
- Le circuit "parfumerie" avec un réseau d'animateurs commerciaux représentant les marques : Lancôme, Yves Saint Laurent, Helena Rubinstein, Kiehl's, et Armani au sein des distributeurs sélectifs comme Sephora et Marionnaud.
- Le circuit des "magasins en propres" avec les métiers de le vente/ service dans les boutiques du Groupe L'Oréal : Skinceuticals, Flagship Lancôme Champs Elysées, Kiehl's, Maison de Beauté Carita et L'Oréal Outlets
- Le circuit des "Grands Magasins" (Galeries Lafayette, Printemps, Bon Marché) avec un réseau de Conseillers Beauté gérant les stands des marques Lancôme, YSL, Armani, Prada, Valentino et Helena Rubinstein.
- Participation à la prise en charge des transports en commun
- Carte Swile restaurant
- Prime intéressement et participation
- Mutuelle entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si le CV est sélectionné, échange téléphonique avec le service recrutement (15min)
-
Entretien physique (ou visio) avec le service recrutement
-
Entretien physique avec le manager
-
Publiée le 19/12/2025 - Réf : 27729014 DLVRD686
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