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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable de Mission Audit H/F à Orléans est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureSalaire brut estimé
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureSalaire brut max
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable de Mission Audit H/F Cogep
- Orléans - 45
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pourquoi nous rejoindre :
Dans le cadre de notre croissance de notre bureau situé à Orléans nous recherchons notre futur :
Responsable de Mission Audit F/H en CDI !
Ce que nous vous proposons :
- Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste,
- Les avantages d'un Groupe en pleine croissance,
- Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences,
- Poste à 39h
L'environnement de travail :
Vous bénéficierez d'une structure qui mêle taille humaine et la force d'un Groupe. ! N'hésitez plus et construisons ensemble votre carrière !
Le poste et les missions :
Vous travaillerez sur un portefeuille d'environ 30 à 50 mandats, dans des domaines d'activités diversifiés, incluant leur planification et leur réalisation.
Vous interviendrez en toute autonomie sur vos dossiers et aurez notamment la charge de :
- La préparation et l'élaboration des programmes de contrôle ;
- La définition et l'analyse des risques ;
- La rédaction des notes de synthèse et des rapports ;
- La relation client, en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) ;
- La supervision des dossiers avec l'équipe et la responsabilité du résultat final.
Le profil idéal :
Vous possédez une expérience significative de 5 à 6 ans dans le domaine de l'audit.
Vous avez une solide maîtrise du cadre juridique ainsi que des principes comptables ?
Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, votre écoute active, et votre aisance relationnelle?
Ne cherchez plus et rejoignez l'aventure COGEP !
Ce qui fera la différence :
Outre vos connaissances techniques, votre prise d'initiative, votre curiosité professionnelle et votre esprit critique sont des qualités qui vous permettront d'évoluer parmi nous !
Qui nous sommes :
COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.
Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
Plus d'informations ici !
Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques
COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.
Depuis plus de 50 ans, nos équipes pluridisciplinaires composées de comptables, avocats, conseillers en gestion de patrimoine, courtiers spécialisés, banquiers d'affaires, ingénieurs agricoles ou informatiques se mobilisent pour fournir une approche globale du conseil. Aujourd'hui, notre écosystème compte 2600 femmes et hommes engagés au service de la réussite de nos clients.
Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
- Un accompagnement personnalisé à la prise de poste
- Des formations tout au long de votre carrière
- Une prise en charge à 100% de la mutuelle familiale et prévoyance
- Comité Social et économique
- Participation
- Ticket Restaurant
- Plan d’épargne Entreprise (placement 8,5%)
- Conventions Groupe chaque année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection par notre pôle recrutement
-
Entretien RH avec nos chargées de recrutement
-
Entretien opérationnel avec nos experts
-
(Facultatif : tests techniques, second entretien opérationnel)
-
Offre d’embauche
-
La carte
20 Avenue des Droits de l'Homme
45000 Orléans
Publiée le 18/12/2025 - Réf : teamtailor-6941963-1758489
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Responsable de Mission Audit H/F
- Orléans - 45
- CDI
Pour les postes éligibles :
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