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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Scrum Master Senior H/F Innova Solutions

Nice - 06
CDI
Télétravail partiel
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Innova Solutions accompagne ses clients dans leurs recrutements ciblés et exigeants.

Pour ce poste, nous recherchons un.e Scrum Master Senior répondant aux critères suivants :

- Expérience avérée en tant que Scrum Master (minimum 5 ans)
- Disposé à venir travailler sur site chez notre client (basé à Nice).

Ces critères sont essentiels pour la réussite du projet et la satisfaction de notre client.

Si votre profil ne correspond pas totalement, n'hésitez pas à suivre notre page ou à consulter nos autres opportunités : de nouvelles offres sont publiées régulièrement, et la prochaine pourrait bien être la vôtre !

Dans la cadre d'un renforcement d'équipe chez notre client, nous recherchons un.e Scrum Master Senior pour intervenir sur la mise en oeuvre technique de solutions en local ou chez des clients :

Votre mission

En tant que Scrum Master Senior, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos équipes projets vers une agilité durable et performante. Vous serez le garant de l'application des principes Scrum et de l'amélioration continue.

Vos responsabilités :

- Faciliter les cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective)
- Accompagner les Product Owners et les équipes dans la compréhension et l'application des pratiques agiles
- Identifier et lever les obstacles à la progression de l'équipe
- Promouvoir une culture de collaboration, de transparence et d'amélioration continue
- Former et coacher les équipes sur les méthodes agiles (Scrum, Kanban, SAFe...)
- Contribuer à la mise en place d'indicateurs de performance et à leur suivi

Le profil recherché

- Expérience confirmée en tant que Scrum Master (5 ans minimum)
- Expérience attendue en environnement Web
- Certification Scrum Master (PSM I/II, CSM ou équivalent)
- Excellente connaissance des frameworks agiles et des outils collaboratifs (Jira, Confluence...)
- Leadership naturel, sens de l'écoute et capacité à fédérer
- Capacité à intervenir dans des environnements complexes et multi-projets

Pourquoi nous rejoindre ?

Contrat : CDI (contrat cadre) ou Freelance

Rémunération : Salaire fixe + Prime vacances

Rem. 45k à 55K€ /an ou TJM 320€ à 420€ /jour, selon votre expérience

Localisation : Nice (indispensable de vivre à proximité, ou être ouvert à se relocaliser)

Télétravail partiel : jusqu'à 2 jours par semaine (pas de full remote)

Langue de travail : français obligatoire

Durée de mission : Longue durée

Suivi de mission réguliers et proximité avec le Business Manager Innova

Service formation pour accompagner le développement de vos compétences

Carte tickets restaurants (Carte Edenred: 9€/jour, prise de charge à hauteur 60%)

Mutuelle familiale complète (Alan)

8 à 12 jours de RTT supplémentaires aux 5 semaines de congés payés

CET : Compte épargne temps - épargnez vos congés!

Prime de cooptation pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous

CSE : carte-cadeaux, cinémas, parcs, sports, culture.

Voici les prochaines étapes :

1. Envoyez-nous votre CV, nous l'analyserons en fonction du rôle demandé.

2. Si votre profil ne correspond pas au poste : restons en contact. Nous sommes convaincus qu'un futur poste correspondra à votre expertise à l'avenir.

3. Si votre profil correspond au poste : 1 contact : notre chargée de recrutement Inès vous appellera pour une présentation mutuelle et pour vous donner tous les détails du projet. Par la suite, notre Business Developer Marylène, vous apportera plus de détails sur l'entretien technique à venir.

4. Entretien technique : Rencontre avec le Manager opérationnel, responsable du projet. Ce sera l'occasion de faire connaissance avec votre futur responsable technique !

5. Si tout se passe bien, bienvenue dans l'équipe ! On passe à l'intégration.

Au plaisir de collaborer chez Innova Solutions.