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Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire de Paie Junior H/F à Saint-Contest est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut max
33 500 € / an 2 792 € / mois 18,41 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Gestionnaire de Paie Junior H/F Winsearch
- Saint-Contest - 14
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 2 ans
Les missions du poste
Vos missions :Production de 150 à 200 bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionsAdministration du personnel (DPAE, contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles)Suivi des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.)Accompagnement et conseil de base auprès des clientsVeille réglementaire et participation à l'audit social
Profil recherché :Diplôme Bac +2/3 en Paie, RH, ou comptabilitéExpérience en stage ou alternance dans un cabinet comptableConnaissances de base des logiciels de paie (Silae apprécié)Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et bonne communication
Avantages :CDI à temps pleinFormation et accompagnement pour monter en compétencesTélétravail partiel possibleHoraires flexibles et une équipe bienveillante
Postulez en toute confidentialité pour cette belle opportunité d'évolution !
Vous êtes débutant ou avez peu d'expérience en gestion de la paie et vous cherchez à intégrer un cabinet à taille humaine où vous pourrez apprendre et évoluer ? Notre client, un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Contest (14280), recherche un Gestionnaire de Paie Junior H/F pour renforcer son équipe.
Publiée le 17/12/2025 - Réf : WSROUENAEC-068581-25
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Gestionnaire de Paie Junior H/F
- Saint-Contest - 14
- CDI
Pour les postes éligibles :
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