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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Technicien de Modernisation H/F à Meyreuil est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
25 700 € / an 2 142 € / mois 14,12 € / heureSalaire brut estimé
31 900 € / an 2 658 € / mois 17,53 € / heureSalaire brut max
38 100 € / an 3 175 € / mois 20,93 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Technicien de Modernisation H/F Otis
- Meyreuil - 13
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 an
Les missions du poste
Les missions du poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise internationale qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et offre de réelles opportunités d'évolution ? Rejoignez Otis et contribuez à améliorer la mobilité urbaine en toute sécurité.
Votre mission :
Garantir la sécurité des passagers et des équipes techniques en réalisant des travaux de modernisation et d'installation sur nos équipements.
Vos responsabilités au quotidien :
- Installer les technologies innovantes Otis sur votre parc afin d'optimiser la sécurité, la fiabilité, le confort et l'esthétique des appareils.
- Moderniser les ascenseurs existants en adaptant les composants aux installations en place, quel que soit le type de bâtiment.
- Effectuer les opérations techniques clés, incluant le câblage électrique, le réglage des freins et l'ajustement des portes pour garantir un fonctionnement optimal.
Le profil recherché
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
- Vous êtes titulaire d'un permis de conduire
- Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs
- Vous avez de bonnes compétences en électricité et en électrotechnique
- Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité
- Vous êtes à l'aise dans l'échange et la communication
- Vous êtes curieux(se), adaptable et vous savez travailler seul(e) ou en équipe.
- Vous êtes à l'aise avec les outils électroniques et numériques.
Infos complémentaires
Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l'ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise.
Nous vous offrons un package complet :
- Treizième mois
- Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise
- Plan d'épargne entreprise
- Participation
- Véhicule de service
- Indemnités de repas
- Autres indemnités liées à votre fonction
À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.
La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.
Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien de préqualification de notre équipe Talent Acquisition
-
Test techniques pour les profils opérationnels
-
2e entretien avec le Responsable opérationnel/N+1
-
Offre
-
Otis en images
Publiée le 17/01/2026 - Réf : 3705616/26852371 TDM/13M
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Technicien de Modernisation H/F
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