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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Ergonome et Ingénieur Facteurs Humains H/F à Le Plessis-Robinson est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
39 000 € / an 3 250 € / mois 21,43 € / heureSalaire brut estimé
51 400 € / an 4 283 € / mois 28,24 € / heureSalaire brut max
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Ergonome et Ingénieur Facteurs Humains H/F MBDA
- Le Plessis-Robinson - 92
- CDI
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 2 à 5 ans
Les missions du poste
Rejoignez la Direction Engineering, au coeur des programmes de MBDA, qui accompagne la conduite des activités d'ingénierie et d'essais tout en garantissant un haut niveau de performance et de qualité de service auprès de nos clients. Reconnue pour son excellence technique, la Direction Engineering s'inscrit dans une dynamique permanente d'innovation.
Au sein du département Facteurs Humains de System Analysis, rattaché à l'entité Weapon System Design, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire d'une quinzaine de collaborateurs, dédiée à la prise en compte des dimensions humaines dans la conception des systèmes.
Vos activités vous conduiront à intervenir aussi bien sur des produits opérationnels destinés aux trois armées (Terre, Air, Mer) que sur des outils et produits internes à destination de nos collaborateurs. À ce titre, vous collaborerez étroitement avec de nombreux acteurs de l'écosystème MBDA.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :
- Contribuer au développement, à la performance et à la qualification technique de missiles ou de leurs sous-systèmes, en intégrant les facteurs humains physiques et organisationnels
- Réaliser des études relatives aux contraintes humaines, notamment anthropométriques et physiologiques
- Conduire des analyses ergonomiques, CAO et organisationnelles
- Assurer le suivi de l'intégration des exigences Facteurs Humains dans les produits et les processus de travail
- Mettre en oeuvre des évaluations avec les représentants utilisateurs afin de mesurer l'utilisabilité et l'efficacité des solutions développées
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...
- Des projets à fort enjeu technologique au service des trois armées : Terre, Air et Mer
- Une vision transverse et complète des projets, couvrant l'ensemble des phases d'un projet.
- Une grande diversité de programmes, avec la possibilité d'évoluer d'un domaine à l'autre (terrestre, aérien, naval)
- Une équipe reconnue pour son esprit de coopération, d'entraide et de partage
- Une exposition large à l'écosystème MBDA, offrant une véritable plus-value professionnelle
Diplômé d'une université ou d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en ergonomie, facteurs humains et design, vous disposez de solides connaissances sur la prise en compte du fonctionnement humain (contraintes physiologiques et anthropométriques) dans la conception de systèmes complexes. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un environnement industriel.
Vous maîtrisez les principes, atouts et limites de la conception centrée utilisateur et savez les appliquer dans des contextes variés : analyse d'activité, maquettage CAO, tests utilisateurs. Pragmatique, vous savez trouver les compromis nécessaires pour intégrer les réalités du développement industriel.
Doté d'un bon sens de l'organisation, vous êtes proactif, résilient et force de conviction. Un bon niveau d'anglais est requis pour évoluer dans notre environnement international.
Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Rejoignez-nous et contribuez à concevoir les systèmes de défense de demain.
008
- Primes de participation et d'intéressement
- 20 jours rémunérés par an pour nos collaborateurs réservistes
- Un dispositif de formations complet et une plateforme de e-learning
- Un parcours d’intégration riche pour les nouveaux embauchés sur 3 ans
- Un Comité Social d’Entreprise avantageux
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature : actualisez et téléchargez votre CV
-
Analyse de votre profil
-
Entretien RH : racontez-nous votre parcours et exposez-nous vos motivations
-
Entretien manager : détaillez vos expériences et démontrez vos compétences
-
Proposition d’embauche
-
Intégration MBDA : Bienvenue au sein de nos équipes !
-
MBDA en images
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1 Avenue Réaumur
92350 Le Plessis-Robinson
Publiée le 16/12/2025 - Réf : R31988-2360807
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Ergonome et Ingénieur Facteurs Humains H/F
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