Chef de Service Éducatif H/F Fondation de la maison du Diaconat

Profil :

Vous êtes titulaire du CAFERUIS souhaité, diplôme d'État de niveau 6 apprécié (ES, AS, CESF...).

Une expérience dans l'encadrement est souhaitée ainsi que dans la protection de l'enfance / MNA fortement appréciée.

Le permis B est obligatoire.

Vos savoir-faire et savoir-être :

- Rigueur dans l'organisation du travail et capacité à structurer une équipe.
- Qualités rédactionnelles et maîtrise de l'écrit professionnel.
- Fiabilité, réactivité et sens des priorités.
- Capacité de coordination et d'animation d'équipe.
- Aptitude à appréhender les situations d'urgence et à soutenir la prise de décision.
- Maîtrise des outils bureautiques et de communication.
- Esprit d'initiative, dynamisme et sens de l'observation.
- Aisance relationnelle exercée avec courtoisie, bienveillance et diplomatie.
- Discrétion et respect absolu de la confidentialité.

Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaires, social, médico-social et dans la formation. Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes (25, 90, 70) et 27 établissements partenaires. Elle regroupe plus de 3 830 collaborateurs.

Notre Fondation place le mieux-être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien-être de ses salariés au coeur de sa politique RH. Un encadrement de qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre nouveau cadre professionnel.

Nous recherchons pour l'association AppuiSolidarités basée à Mulhouse dans le Haut-Rhin, un :

Chef de Service Éducatif h/f

CDI - Temps plein

• Convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP
• Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié
• Chèques vacances, cadeaux de Noël adulte et enfant, capital loisirs,..
• Accompagnement et formation d’intégration à la prise de poste
• Nombreux congés pour évènements familiaux, récupération jours fériés
• Participation aux frais de transport en commun domicile
• Participation financière à la mutuelle

Nous rejoindre, c'est :

- Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ;
- Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ;
- Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle.

Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière.

Les avantages que nous vous proposons :

- Le statut cadre
- La progression de l'ancienneté selon la convention collective CHRS : système d'échelon avec une progression qui se fait entre 1 an et 4 ans.
- Une indemnité de sujétion spéciale égale à 9,21 % du salaire brut indiciaire est attribuée à tous les salariés bénéficiaires de la convention collective CHRS à l'exception des cadres.
- Possibilité de suivre une ou des formation(s) qualifiante(s) financée(s) avec maintien de salaire
- Prime de tutorat : pour tous les professionnels maîtres d'apprentissage à hauteur de 100€ bruts par mois.
- Prime Ségur : tous les professionnels à hauteur de 238€ bruts par mois pour un équivalent plein.
- 5 semaines de congés payés par an (25 jours ouvrés)
- Congés supplémentaires (9 jours ouvrés de congés trimestriels)
- Congés évènements familiaux (mariages, pacs, naissances, décès...)
- Récupération des jours fériés tombant sur le week-end
- 2 jours fériés supplémentaires droit local (26 décembre et vendredi saint)
- Meilleur régime de remboursement en frais de santé - assurance maladie locale et complémentaire
- CSE (Cartes cadeaux et participations financières)
- Médailles du travail
- Couverture Assurance pour maintien de salaire et rente en cas de maladie, d'accident ou versement d'un capital décès aux ayants droits.
- La Fondation vous assure en responsabilité civile professionnelle dans le cadre de l'exercice de votre activité ce qui ne nécessite donc pas d'adhérer à un contrat professionnel à votre charge
- Avantages logements (prêt à taux préférentiel, avance de caution, service de courtage...)
- Possibilité de mutation
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% des frais engagés.

Poste basé à Mulhouse.

Poste à pourvoir à compter du 2 février 2026, en CDI, à temps plein.

Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service !

Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Monsieur Yann Bitsch.