Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Gestionnaire en Assurances Back Office IARD H/F RÉSEAU TALENTS
- Brécey - 50
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'entreprise qui recrute
Notre client est une agence spécialisée dans l'assurance et le placement, elle accompagne des professionnels et des entreprises dans leurs projets.
Il recherche son Gestionnaire en assurances IARD H/F qui sera rattaché au bureau de Brécey (50).
Il s'agit d'une embauche en CDI à pourvoir dès que possible.
Descriptif du poste
Vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs et vous apporterez votre soutien aux chargés d'affaires dans la gestion administrative.
Vos missions seront les suivantes :
- Superviser un portefeuille d'entreprises variées, allant des petites aux grandes structures et prendre en charge les dossiers.
- Travailler avec les équipes internes afin d'améliorer l'expérience client
- Conseiller, accompagner et fidéliser ses clients sur le long terme pour garantir leur satisfaction
Les "+" du poste
- Formation et accompagnement
- Ambiance conviviale avec un fort esprit d'équipe
- Perspectives d'évolution
- Mutuelle familiale et prévoyance à 100%, participation, chèques cadeau
Rémunération : 28000 - 32000€ / an
Savoir-faire :
- Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en assurance dans l'idéal ou en assistanat avec du suivi client.
- Vous savez travailler en binôme et collaborer avec les équipes internes.
- Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative et êtes proactive pour répondre au mieux aux attentes de vos clients.
Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :
- Vous êtes dynamique et sociable et vous avez l'esprit d'équipe
- Vous faîtes preuve de polyvalence, vous savez respecter les délais et gérer une charge de travail importante.
Je suis Fabienne Larue, Recruteuse indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien visio approfondi
-
Présentation du CV au client
-
Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
-
Onboarding & suivi d’intégration
-
Publiée le 16/12/2025 - Réf : dhn8hsgo2jp22
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