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Framatome emploi
Framatome recrutement

Responsable Département Logistique H/F Framatome

  • Jeumont - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 10 ans min.
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Les missions du poste

Dans un contexte d'accroissement d'activité et de restructuration le site de FRAMATOME Jeumont recherche un Responsable de Département Logistique.
Le responsable du département logistique est en charge de coordonner organiser, planifier et/ou piloter toutes les activités logistiques (transport, emballage, manutention, stockage, douanes). Il pilote l'animation de l'équipe et les actions de performance et de sécurisation de son périmètre dans le respect des réglementations, des processus et procédures internes et du cadrage Framatome
Vous managerez le département logistique au travers des services suivants :
Réception, Gestion des stocks et des magasins
Contrôle Logistique (Arrivage & Expédition)
Prescriptions emballages, Emballage & Expédition
Coordination Douane et Transport
Méthode Logistique
Au quotidien; l'emploi requiert de réaliser tout ou partie des activités significatives suivantes :
Processus / Performance :
Est garant du respect et de l'application de la Délégation de pouvoir en matière d'Hygiène, de Sécurité, d'Environnement et de Radioprotection de son Département.
Est garant du respect de l'ensemble des standards et de la bonne exécution des procédures métiers des activités logistiques.
Est garant de la transmission et de la qualité de la documentation renseignée permettant de constituer le rapport de fin de fabrication.
Est garant d'assurer l'amélioration continue des process logistiques afin d'atteindre les niveaux de performance décidés.
Est garant de la bonne gestion de l'ensemble des stocks des magasins (hors production).
Est garant du maintien de l'habilitation Douane du site et de l'ensemble des activités idoines.
Assure la bonne coordination de l'ensemble des plateformes Logistique placées sous sa responsabilité.
Est garant de la démarche 5S et de sa pérennisation.
Propose, contribue et réalise l'ensemble des actions décidées lors de la construction annuelle de la feuille de route du site de Jeumont et de sa transformation industrielle pour tenir l'objectif de 2EPR/an.

Management :
Manage l'ensemble des responsables d'équipes de son département.
Garantie l'animation des rituels du management de la Performance dans son département (TOP, QRQC, A3, 8D, VQHSE...).
Participe au TOP 30 journalier.
Coach l'ensemble des rituels de son département.

RH :
Anticipe l'adéquation des ressources à la charge afin de permettre de répondre aux besoins des jalons clients.
Développe les compétences de son entité.
Réalise les entretiens annuels de ses collaborateurs.
Garantie la construction et la bonne réalisation du plan de formation (réglementaires, habilitations...).
Identifie les besoins en recrutement au travers du PDP et S&OP afin de garantir le respect des jalons.
Garantie un bon climat social en sachant féliciter et/ou sanctionner.

Finance :
Gère et suit le budget du département Logistique.
S'assure de la bonne réalisation de l'activité Logistique.
Gère et suit la maitrise du niveau de stock.

Niveau requis :
Bac +5, ingénieur logistique
Expériences significatives dans le management d'équipes logistiques dans des environnements industriels contraints
Maitrise de l'anglais lu, parlé, écrit - usage fréquent
Maitrise technique en activités logistiques
Culture sécurité et sûreté
Maitrise des formalités Douane pour les flux internationaux
Savoir être :
Leadership et orienté résultats
Sens du relationnel
Bon communiquant
Etre orienté clients
Capacités à gérer la pression et le stress
Bienveillance et Exigence

  • Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
  • Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
  • RTT
  • Bonne mutuelle et prévoyance
  • Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
  • Evolution rapide possible, développement RH
  • Moments d’échange privilégiés avec la direction
  • Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
  • Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
  • Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
  • Chèques CESU

de 50 à 65 K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

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Publiée le 16/12/2025 - Réf : 2025-24276

Responsable Département Logistique H/F

Framatome
  • Jeumont - 59
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 16/12/2025 - Réf : 2025-24276

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