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INOLYA emploi
INOLYA recrutement

Gardien·ne d'Immeubles H/F INOLYA

  • Fleury-sur-Orne - 14
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Immobilier
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Nous recrutons pour notre agence de Fleury sur Orne, un(e) gardien(ne) d'immeuble en CDI.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Effectuer l'entretien de votre secteur géographique d'intervention : entretien des immeubles et des abords voire espaces verts, ordures ménagères, tri sélectif et éventuellement encombrants,
- Effectuer des réparations dans les parties communes et vous réalisez une veille permanente sur votre patrimoine (sécurité, entretien, ...),
- Réaliser les états des lieux d'entrée et les visites conseils,
- Assurer l'accueil, la relation et l'information des clients,
- Participer à la gestion sociale et au traitement des sollicitations clients sur votre secteur d'intervention,
- Contrôler l'exécution des contrats d'entretiens et de maintenance de nos entreprises prestataires.

Vous interviendrez sur les communes de Cormelles Le Royal, Ifs et Caen.

De niveau CAP/BEP avec idéalement un CAP gardien d'immeuble, vous avez de l'expérience professionnelle dans des métiers conjuguant relation clients et activité terrain. Vous disposez également de bonnes connaissances en matière de composants du logement, bâtiment et/ou second oeuvre. Vous savez utiliser les outils informatiques et digitaux.
Mais c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : respect, solidarité, engagement, responsabilité sont des valeurs qui vous animent : vous interviendrez dans un environnement où l'humain et l'écoute ont une place essentielle.
Vous disposez impérativement d'un permis B en cours de validité.

Le secteur du logement social vous intéresse ? Vous êtes manuel.le et aimez travailler en extérieur, avec l'envie de mettre vos compétences au service de nos clients en devenant leur premier interlocuteur, directement au coeur de la vie des quartiers ?
Votre relationnel, votre pédagogie vous permettront de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de nos clients.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un office avec de fortes valeurs humaines, où la satisfaction de nos clients est une priorité ?

Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Rejoignez une entreprise avec des engagements forts en matière de RSE, où la qualité de vie au travail et l'équilibre vie professionnelle/personnelle, et où chacun exerce son métier avec passion !

Pour ce poste, nous vous proposons :
- un salaire de base brut mensuel de 1928,21€
- prime de 13ème mois
- prime d'ancienneté à terme
- titres restaurant
- mutuelle et prévoyance
- intéressement

Ce poste ne bénéficie pas de logement de fonction.

  • 13 ème mois
  • Intéressement (PEE/PERCO)
  • Tickets restaurant (pris en charge à 60% par l'entreprise)
  • Télétravail possible (50 jours par an)
  • Temps de travail flexible (annualisé)
  • Mutuelle avantageuse
  • Prévoyance prise en charge à 100%
  • CSE

24 - 25 K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre candidature est préselectionnée.

  • Un interlocuteur des ressources humaines vous contacte pour un premier échange.

  • Si celui-ci est concluant, vous êtes reçu.e par un membre de l’équipe RH.

  • Si ce premier entretien est satisfaisant, vous serez reçu.e par les managers concernés.

  • Selon les cas, vous pouvez passer des tests.

  • Vous êtes sélectionné pour le poste ? Bienvenue chez Inolya !

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Publiée le 16/12/2025 - Réf : 2025-229

Gardien·ne d'Immeubles H/F

INOLYA
  • Fleury-sur-Orne - 14
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 16/12/2025 - Réf : 2025-229

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