Salaire fourni par le recruteur
Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants Adjoint de Direction H/F
Ass Croissance
- Pornic - 44
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Multi-Accueil "La Toupie"-Association Croissance
Pornic (44) CDI - 30h/semaine
Salaire: 2750€ brut/mois (base 130h)- Pesée de l'emploi 290 (Convention ELISFA)
Repos hebdomadaires: lundi et mercredi après-midi
Poste à pourvoir dès le mois d'avril 2026, avec une période de tuilage de 3 semaines
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la responsabilité de la directrice, l'adjointe de la direction participe activement à la gestion quotidienne du multi-accueil et au pilotage du projet pédagogique et éducatif.
Elle assure la continuité de la fonction de direction et contribue au développement de l'association.
Missions principales :
- Garantir l'accueil, le bien-être, le développement psycho social et la sécurité des enfants ainsi que la qualité de la relation aux familles
- Participer à la mise en oeuvre du projet éducatif et pédagogique en cohérence avec le projet associatif.
- Contribuer à la gestion des ressources humaines (équipe de 20 salariées)
- Assurer la continuité de direction en son absence
- Gérer les aspects administratifs et logistiques du multi-accueil
- Représenter ponctuellement et en délégation de la directrice l'association auprès des partenaires (Agglo, CAF, PMI, Ecoles, etc...) et du Conseil d'Administration.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Temps partiel: 30 heures par semaine
- Répartition du temps : une journée par semaine auprès des enfants / le reste du temps au bureau
- Astreinte téléphonique en alternance avec la directrice
- Remplacements ponctuels sur le terrain en cas de besoin
- Prise de poste progressive: période de tuilage de 3 semaines
PROFIL RECHERCHE
Formation et compétences (Savoirs):
- Diplôme d'Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) exigé
- Connaissances en management, pédagogie et communication
- Maitrise des outils bureautiques (pack office) et collaboratifs (logiciel Inoé apprécié)
- Bonne connaissance de la réglementation des EAJE
Savoir-faire:
- Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation
- Capacité à travailler en équipe et fédérer
- Aptitude à la prise de décision et à la gestion des priorités
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
Savoir-être :
- Leadership bienveillant et sens du collectif
- Autonomie, rigueur, diplomatie et discrétion
- réactivité et adaptabilité face aux imprévus
- Esprit d'initiatives et force de proposition
LES + DU POSTE
- Structure à taille humaine et bienveillante
- Projet éducatif fort, fondé sur l'inclusion et la mixité sociale
- Equipe stable, dynamique et engagée (ancienneté moyenne de l'équipe de 15 ans)
- Poste polyvalent entre le terrain et coordination
- Convention ELISFA: 5 semaines de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires conventionnels
- Plan de développement des compétences : nombreuses formations individuelles et collectives possibles
- Organisation du travail : seulement 3 jours et demi par semaine avec repos le lundi et le mercredi après-midi
- Fermetures : 2 premières semaines d'août et à Noël
POUR POSTULER
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à ****@****.**
La structure étant fermée du 23 décembre au soir jusqu'au 4 janvier 2026, les réponses vous seront adressées après la réouverture de la Toupie.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans,Accomplir des formalités administratives et réglementaires,Accueillir la famille de l'enfant,Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Animer, coordonner une équipe,Assurer la liaison avec les familles,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle,Créer et mettre en oeuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l'autonomie des jeunes enfants,Développer un projet pédagogique,Elaborer et mettre en oeuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant,Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Favoriser la collaboration entre les différents intervenants,Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes,Gérer la sécurité des enfants lors des activités,Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants,Gérer une situation conflictuelle,Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille,Maintenir un environnement propre et accueillant,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Depuis 1985, le multi-accueil associatif "LA TOUPIE" géré par l'association de parents "CROISSANCE", accueille 35 enfants de moins de 5 ans à PORNIC.
Notre mission : accompagner les familles dans leur vie sociale et professionnelle, tout en favorisant l'épanouissement des tout-petits dans un esprit d'inclusion et de mixité sociale.
L'association propose également tout au long de l'année des actions autour de la parentalité.
Publiée le 15/12/2025 - Réf : 201NHZD
Créez une alerte
Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants Adjoint de Direction H/F
- Pornic - 44
- CDI
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job Educateur spécialisé
- Job Enseignement
- Job Nantes
- Job Saint-Nazaire
- Job Châteaubriant
- Job Indre
- Job Guérande
- Job Savenay
- Job Pontchâteau
- Job Clisson
- Job Vallet
- Job Blain
- Job Professeur particulier
- Job Enseignant
- Job Professeur
- Job Moniteur éducateur
- Job Prof de maths
- Entreprises Enseignement
- Entreprises Educateur spécialisé
- Entreprises Pornic
- Job Fonction publique
- Job Collectivités
- Job Fonction publique territoriale
- Job Handicap
- Job Education
- Job CDI Pornic
- Job Junior Pornic
- Job Fonction publique Pornic
- Job Collectivités Pornic
- Job Fonction publique territoriale Pornic
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}