Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Technicien Itinérants de Sûreté et SSI H/F Sotel Groupe
- Nouvelle-Aquitaine
- CDI
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 2 à 6 ans
Les missions du poste
Les missions du technicien seront principalement les suivantes :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) spécialisé(e) dans les systèmes de sécurité. Vous serez en charge de :
- Installer, mettre en service et programmer des systèmes d'alarme intrusion, vidéosurveillance et détection incendie, des installations SSI
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Paramétrer les équipements et former les utilisateurs finaux
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer un suivi technique
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
- Gestion des chantiers : vérification de la préparation du matériel et gestion du stock
- Gestion administrative des documents techniques relatifs aux chantiers (mise à jour, mise à niveau)
- Programmation des centrales d'alarmes et réalisation des tests attestant du bon fonctionnement du système installé
- Assurer le conseil et garantir la satisfaction finale des clients
Le profil recherché
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Bon relationnel et sens du service client
- Permis B requis (déplacements sur sites clients)
Informations supplémentaires :
Le poste implique des déplacements réguliers dans la région Nouvelle Aquitaine.
Infos complémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle
- Primes PPV
- Prime de déplacement
- Indemnité Panier repas
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique avec l’un de nos recruteurs pour mieux vous connaître
-
Entretien avec votre futur(e) manager sur le poste et vos motivations
-
Selon le poste, deuxième entretien possible avec votre N+2
-
Retour clair et rapide sur la décision
-
Nous vous accompagnons ensuite de la signature du contrat à votre intégration
-
Sotel Groupe en images
Publiée le 14/02/2026 - Réf : 3700749/26813287 TESDSEV/69L
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Technicien Itinérants de Sûreté et SSI H/F
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