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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Auditeur Financier Senior - Bayonne - 2026 H/F à Bayonne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

38 900 € / an 3 242 € / mois 21,37 € / heure

Salaire brut estimé

46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heure

Salaire brut max

57 000 € / an 4 750 € / mois 31,32 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Auditeur Financier Senior - Bayonne - 2026 H/F Forvis Mazars

Bayonne - 64
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Au sein de notre département Audit du cabinet de Bayonne, vous prenez la responsabilité de la conduite de missions d'audit auprès d'une clientèle diversifiée composée d'ETI et de PME de la région dans des secteurs d'activité diversifiés (Banque, Assurance, Industrie, Services, Secteur Public, Immobilier, ...).

Au sein d'une équipe de 50 auditeurs, vos principales missions seront :

- Prendre en charge un portefeuille clients pour des missions d'audit légal et contractuel ;
- Définir l'approche d'audit et la mise en oeuvre des outils et de la méthodologie Forvis Mazars ;
- Organiser, planifier et piloter les missions ;
- Assurer la supervision technique et le développement humain de l'équipe qui vous est confiée ;
- Gérer les relations avec les clients ;

En plus des missions d'audit, vous participerez activement au développement du bureau tant sur le plan technique que sur le plan du management d'équipes et du développement commercial : veille réglementaire, animation de formations internes, intervention sur les forums écoles...

Le poste est basé dans Bayonne et l'implantation géographique de nos clients vous conduira à effectuer des déplacements en région Nouvelle-Aquitaine.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de formation supérieure type École de Commerce / Master 2 ou d'ingénieur avec une spécialité financière (finance / comptabilité) & vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum 3 ans au sein d'un cabinet d'audit.

Doté.e d'un excellent sens relationnel et d'une bonne capacité de communication écrite et orale, vous savez allier le sens de l'analyse et de la synthèse, rigueur et méthode.

Curieux, autonome, organisé.e, responsable, vous faites preuve un fort esprit d'équipe et de leadership.

Grâce à vos compétences managériales reconnues et à votre excellent niveau technique, vous pourrez encadrer efficacement nos équipes d'auditeurs juniors/stagiaires.

Proche transport en commun
Titres restaurants / restaurant d'entreprise
CSE
RTT
Mode d'organisation hybride (télétravail)
7 à 8 semaines de congés payés / RTT
Carte American Express (en fonction des bureaux)
Conciergerie dont prise de rdv avec un ostéopathe (à la Défense)
Téléconsultation médicale
Ligne d’écoute téléphonique
Epargne salariale
Mutuelle d’entreprise
Prévoyance et Dépendance
Action logement
Garde d’urgence Babirelais
Ordinateur portable
Téléphone portable Iphone (en fonction des bureaux)
Valise et sac à dos (en fonction de votre métier et des bureaux)
Goodies de bienvenue
Mazars life riche en festivités
Intégration sur-mesure
Accompagnement par des collaborateurs seniors
Formation continue et selon ses affinités Accompagnement aux diplômes
Evolution annuelle par grade selon votre performance
Politique de rémunération méritocratique et progressive
Exposition internationale
Tremplin de carrière

Dès votre arrivée, et tout au long de votre carrière, vous bénéficiez d'un parcours de formation adapté aux métiers de l'expertise et du conseil.

Les gros + Forvis Mazars !

Variété des missions (non sectorisées)

Travaux sur des outils innovants

Montée en compétences rapide

Intéressement et participation

30 jours de congés + 10 RTT

Titres Restaurants

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Envoi de votre candidature sur le site ou par formulaire sur les forums écoles
Analyse de votre candidature par un recruteur et entretien de pré-qualification ou tests
Entretiens avec 1 à 3 collaborateurs (opérationnel, manager, RH)
Sur certains postes : études de cas, test technique ou session de recrutement collective
Réponse définitive par téléphone, quelle que soit notre décision
Bienvenue chez Forvis Mazars