Référent Démocratie Participative - Commune de Chirongui H/F

Communes

La Commune de Chirongui compte plus de 8920 habitants et elle est communément appelée le carrefour du Sud. Elle est par conséquent un point de passage obligé pour les populations du Sud. Elle compte en son sein des entreprises privées, des administrations publiques, des établissements scolaires ainsi qu'un maillage d'associations sur les 7 villages que comptent la Commune. Elle dispose également des bâtiments administratifs qui sont localisés sur tout l'espace communal. A l'instar du reste du territoire, elle enregistre une forte population jeune, qui doit nécessairement avoir une place dans la mise en oeuvre des politiques publiques sur le territoire et doit aussi pouvoir porter sa voie dans ces politiques. C'est en ce sens que la Commune recrute son référent démocratie participative qui a pour mission principale de coordonner, d'animer et de mobiliser le comité jeunes.
L'agent intervient au sein de la direction jeunesse, sports et cohésion sociale.

Missions principales :
- Assurer le bon fonctionnement du conseil municipal de jeunes et Conseil des jeunes,
- Promouvoir le développement de l'application numérique citoyenne,
- Apporter une aide technique à l'utilisation optimale des TIC et outils,
- Monter des projets jeunesse avec les associations intervenant sur le territoire communal,
- Contribuer aux réponses du service Politique de la Ville à des AAP et AMI,
- Apporter un soutien technique à la réalisation de documents de communication de qualité,
- Participer à la préparation et l'animation d'évènements portés par le service politique de la Ville,
- Contribuer à la continuité de service sur les accueils,
- Intervenir auprès du secteur associatif dans la mise en oeuvre d'actions, d'évènements spécifiques,
- Participer à des opérations ponctuelles portées par la Ville,
Conditions d'exercice
- Travail en bureau,
- Rythme de travail nécessitant de la réactivité et de la disponibilité,
- Horaires réguliers, avec amplitude variable selon les contraintes de service,
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve

Relations fonctionnelles

- Contacts avec des partenaires extérieurs, les habitants dans le cadre du comité jeune, du conseil municipal des jeunes,
- Relations avec les services d'animation, de prévention, CCAS