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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Commercial Location H/F Groupe Laure

Saint-Étienne-de-Montluc - 44
CDI
Bac +2
Transport • Logistique
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

VOTRE MISSION

Sous la resonsabilité du Directeur Commercial du Groupe, , vous aurez en charge la gestion commerciale de l'activité Location (bâtiments modulaires, petit matériel, et véhicules légers).
Activités à développer
MODULOR : location de modules ISO (monobloc, assemblés, à étage) pour le BTP, le tertiaire et les collectivités
TÉTRALOC : location de matériel BTP & industrie (professionnels, artisans, collectivités, événementiel) avec service de transport
LONACAR : location de véhicules avec espace publicitaire pour entreprises et salariés
Pour cela, vous devrez :
* Prospecter et développer de nouveaux clients
* Rechercher des opportunités et fidéliser nos clients
* Être attentif(ve) aux pratiques du marché et aux offres concurrentes afin d'ajuster votre stratégie commerciale.
* Faire le suivi des affaires et la mise à jour du CRM / fichier clients

Votre profil ?
De formation Bac +2 en commerce, vous êtes un commercial(e) terrain, autonome et orienté(e) résultats. Votre goût du développement et du contact client, fait de vous un veritable ambassadeur de nos solutions auprès de nos clients.
Une expérience en BTP, industrie ou location aux entreprises est un plus

Nous rejoindre vous intéresse ? Notre proposition c'est :
* Un poste en en CDI - Temps plein 39H semaine
* Un salaire entre 35 000€ et 50 000 € brut / an (primes variables incluses)

Nos petits + qui font toute la différence :
Location de voitures (Clio 4, Renault ZOE, Ford Puma) à prix compétitifs : rejoignez les 95% de nos salariés qui en profitent déjà !
Opportunités d'évolution et mobilité interne : vos ambitions, c'est notre priorité.
Une prime de parrainage de 150 € pour chaque nouveau talent que vous faites venir.
Mutuelle santé avec options personnalisées pour vous et votre famille.
Aides pour le logement et accès à nos locaux neufs avec une salle de sport gratuite !
Envie d'en savoir plus ?
Plongez dans notre univers sur notre site web www.groupelaure.fr
Rejoignez-nous sur LinkedIn et Facebook pour suivre nos actualités et partager notre passion de la route !
Prêt(e) à embarquer ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre développement.

Entreprise à taille humaine, ancrée sur son territoire
Perspectives d’évolution et de mobilité interne
Parcours d’intégration complet pour tous nos nouveaux conducteurs
Prime de parrainage pour chaque nouveau talent que vous faites venir
Mutuelle santé avec options personnalisées pour vous et votre famille
Tarif préférentiel pour la location de voitures
Aides pour le logement
Accès à notre salle de sport gratuite

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Nous étudions avec attention votre candidature.
Une fois sélectionné·e, le service RH vous contacte pour un échange par téléphone.
Si ce premier échange est concluant, vous êtes invité·e pour un entretien.
Votre candidature est retenue ! Vous recevez toutes les infos liées à votre embauche.
Bienvenue chez Groupe Laure et démarrage de votre parcours d'intégration.