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GEODIS emploi
GEODIS recrutement

Contrôleur de Gestion H/F GEODIS

  • Évry-Courcouronnes - 91
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

GEODIS recrute pour sa Direction Contrôle de gestion, un Contrôleur de gestion opérationnel (H/F). Le poste est à pourvoir dans nos bureaux situés à Evry (91).

Rattaché(e) à la Direction Contrôle de gestion, votre rôle s'articule autour de 2 missions :

1-Contrôle de Gestion opérationnel des activités Ile de France - Périmètre de 45 M€ - 6 sites - 19 contrats.

Véritable business partner des sites d'exploitation, vous pilotez la performance économique de votre périmètre. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
-Assurer mensuellement le contrôle et le suivi de la comptabilité générale. Produire mensuellement les comptes de résultats par sites et dossiers, et analyser le résultat par rapport au budget, et au réalisé N-1.
-Réaliser les budgets initiaux, ainsi que les reprévisions.
-Être support aux opérations dans le cadre de suivi de plans d'actions visant à améliorer la rentabilité des sites/ contrats.
-Être support dans le pricing des offres commerciales : animer la base de coûts et participer à la validation financière des offres.
-Animer le recouvrement clients.

2-Consolidation et analyse de la perfomance opérationnelle de l'ensemble de la BU :

-Production des analyses de synthèse
-Consolidation des plans d'actions des dossiers sous performants
-Suivi des risques
-Animation de la base de coûts de production (Coûts de personnel, coûts de bâtiments...etc.)

Vous êtes à l'aise dans un environnement multi sites, avec des interlocuteurs variés (opérations, commerce, DG, compta).
Vous maitrisez Excel et les outils BI, et savez transformer la donnée en leviers d'action.
Rigoureux, curieux et orienté business, vous aimez travailler en collaboration avec les équipes opérationnelles.

  • Intéressement ou participation
  • Télétravail selon poste
  • Mutuelle avantageuse
  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Espaces calmes
  • Parking gratuit à proximité
  • Café offert
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Réseaux associatifs pour femmes
  • Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
  • Onboarding et poste sur mesure
  • Environnement de travail inclusif et solidaire
  • Plan d'épargne entreprise
  • Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

2 mois de variable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste

  • Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise

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Publiée le 12/12/2025 - Réf : 2025-16548_1765549885

Contrôleur de Gestion H/F

GEODIS
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