Salaire fourni par le recruteur
Assistant ADV France - CDI H/F Eurial
- Nantes - 44
- CDI
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Assistant(e) ADV France - CDI F/H
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Vivez une expérience humaine passionnante
Rattaché(e) au service Administration des Ventes France composé de 17 personnes, vous êtes en charge de la gestion complète des commandes clients d'une zone géographique
* Le traitement des commandes clients Industriels
* L'interface avec le commercial terrain sur les sujets en lien avec les approvisionnements
* Le suivi des commandes promotionnelles
* Le déstockage de nos produits hors contrat date
* Le suivi des commandes jusqu'à la livraison
* Le traitement des réclamations/litiges clients.
Vous êtes en étroite collaboration avec des interlocuteurs multiples (services prévisions, commercial, logistique, plateforme, facturation ..)
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
La suite avec nous?
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
* L'équipe ADV France
* Le contact client
* Le management de proximité
* Le plan d'intégration
* Des avantages attractifs :Prime de fin d'année, mutuelle, épargne salariale, RTT, indemnités repas, horaires variables.
Rémunération : Entre 28900 € et 30750 € annuels bruts sur 13 mois.
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Si vous êtes dynamique, avez le sens du service client, réactivif.ve, adaptable, avec un esprit d'équipe et de la curiosité, avez une bonne connaissance des techniques administratives. Mais aussi que vous faites preuve d'une bonne résistance au stress et d'une réelle aisance avec l'outil informatique et souhaitez rejoindre notre équipe ADV FRANCE, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.
Notre processus de recrutement
Un entretien avec votre RH et votre future manager.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de la Branche Lait d'Agrial.
Date de début de contrat : Dès que possible.
Temps de travail : Temps plein
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
- Intéressement / participation
- 13e mois
- Télétravail
- Politique de mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et analyse des candidatures
-
Entretien téléphonique de pré qualification
-
Entretien avec le RH et le manager
-
Retour fait à tous les candidats
-
Parcours d'intégration
-
Eurial en images
Publiée le 12/12/2025 - Réf : req11261_1765535808
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