Régisseur H/F Région Grand Est

Organiser et piloter l'activité de la régie, en veillant à la qualité, à la conformité et à la performance des opérations réalisées.
Assurer l'encaissement des recettes et le paiement des dépenses, pour le compte de la collectivité, dans le respect du cadre juridique et comptable.
Vérifier l'exactitude des documents et pièces justificatives, garantissant la validité juridique et financière des opérations.
Percevoir les recettes commerciales et en assurer la traçabilité.
Émettre et suivre les mandats de dépenses et les titres de recettes, en assurant leur traitement complet.
Tenir la comptabilité de la régie, tant pour les flux physiques que dématérialisés, et assurer le suivi du solde et des impayés.
Gérer les situations d'impayés, notamment via la création de tiers, le titrage dans GEF et la liquidation des recettes.
Respecter strictement le cadre réglementaire : plafonds d'encaissement, montant de l'avance, obligations liées aux arrêtés de création et de nomination.
Assurer la gestion de l'outil de paiement en ligne, incluant, le cas échéant, le suivi des frais bancaires.
Exploiter les outils de régie dématérialisés, dans une logique d'efficacité et de modernisation des pratiques.
Contribuer à la gestion de la régie d'avance, notamment lors des remboursements aux usagers et du mandatement pour reconstituer le fonds de caisse.
Participer à la tenue des registres comptables, des fonds et des documents réglementaires (formules de valeurs inactives).
Créer et suivre les engagements budgétaires nécessaires au fonctionnement de la régie.
Appuyer le Service Administratif et Financier dans la gestion administrative et financière des achats et des marchés publics relevant de son périmètre.

Créée au 1er janvier 2016, la Région Grand Est est née de la fusion de 3 Régions : Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Une région jeune, innovante et entreprenante, des secteurs économiques et des savoir-faire d'excellence, un patrimoine naturel, environnemental, culturel, touristique riche et diversifié sont des caractéristiques qui contribuent au dynamisme et à la proximité de la Région au service de ses usagers.
Dans ce cadre, la collectivité recrute tout au long de l'année de nouveaux collaborateurs et collaboratrices au sein de ses services sur sites administratifs ou en établissements d'enseignement et de formation, que ce soit par la voie de la mobilité intra/inter fonction publique, suite à réussite à concours ou encore par la voie contractuelle. Egalement engagée dans le soutien des jeunes en formation ou en recherche d'une mission d'intérêt général sur son territoire, elle accueille des stagiaires et apprentis de tout niveau et des volontaires à un service civique.
Si vous souhaitez partager nos valeurs de développement, valorisation et accompagnement des compétences et potentiels ; de reconnaissance de tous ses Talents rejoignez nous !