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Agent de Production H/F Kalhyge

Decazeville - 12
CDD
Temps partiel
1 mois
BEP, CAP
Services aux Entreprises
Exp. - 1 an

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Les missions du poste

KALHYGE est un acteur majeur dans la Location, l'Entretien d'Articles Textiles et d'Équipements d'Hygiène. Notre site de KALHYGE situé à Decazeville, recherche un(e) Agent de production à temps partiel :

Missions :

Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous participez à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients.

Plus précisément, vous :

- Manipulez les contenants (Rolls, chariots) dans les zones dédiées et approvisionnez le chargeur de cintres ;
- Préparez les bobines textiles sales pour le lavage et transportez les colis sur palettes ;
- Nettoyez les sols en méthode manuelle ou automatisée, dépoussiérage par aspiration/soufflage des machines de production selon le planning établi ;
- Distribuez le linge en sortie de tunnel de lavage/séchoir vers les postes de finitions correspondant ;
- Triez les articles (linge plat et vêtements) selon les consignes en vigueur, en les classant par catégorie pour faciliter le processus de lavage ;
- Collectez et transmettre les fiches de demande couture ;
- Engagez les articles textiles sur train de calandrage (GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP ;
- Renseignez les relevés de productivité individuels, etc.

Profil idéal :

- Titulaire d'une formation niveau BAC.
- De nature autonome, rigoureux(euse), réactif(ive) avec un sens de la responsabilité.
- Connaissance des règles de sécurité interne et des normes d'Hygiène.
- Connaissance de la norme RABC et de la procédure pour le relavage et le remouillage.

Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
Proche transport en commun, équipements techniques
Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
Intéressement ou participation
Pour les cadres du groupe, vous bénéficiez d'un variable annuel 10%
Flexibilité des horaires, RTT
Espaces calmes, café offert

Informations utiles

- Indemnité de repas : 4€ net par jour travaillé.
- Prime assiduité à compter de 6 mois d'ancienneté.
- Parcours d'intégration garanti.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec notre Chargée de recrutement Siège
Un entretien physique ou Teams avec le Responsable Opérationnel, généralement futur N+1
Un dernier entretien physique ou via Teams avec votre futur N + 2.
Une visite de nos sites peut être organisée avant la finalisation de notre processus RH