Salaire fourni par le recruteur
Manager Drive et Location Grande Distribution avec Experience H/F
les Rives du Loing
- Châlette-sur-Loing - 45
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Mission
Votre mission principale : être aux commandes de la satisfaction clients
Vous encadrez et motivez l'équipe drive au service du développement du e-commerce du magasin. Garant de la bonne ambiance du travail, vous fixez les objectifs commerciaux en fonction de vos connaissances du marché local.
Suivi des commandes / Gestion des suivis et optimisation du site internet
Suivi du parc de location de véhicules et assurer la gestion et les contrats ainsi que le suivi de l'entretien des véhicules
Développement de la dynamique commerciale des rayons / Gestion des stocks
Garanti le respect de la réglementation commerciale / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle
Respect des règles alimentaire et d'hygiène
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire !
Profil
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Souriant, vous transmettez votre dynamisme au service d'un commerce de proximité
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Vous êtes un soutien pour la Direction
Toujours en quête d'amélioration pour garantir la satisfaction clientèle
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous, qui voulez.
Fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants
Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Experience: 24 Mois
Compétences: Diplôme en management et gestion des entreprises (programme grande école),Procédures administratives,Techniques de motivation d'équipe,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Analyser les performances commerciales pour optimiser les stratégies,Assurer le respect des normes légales et réglementaires,Coordonner les activités d'une équipe en grande distribution,Encadrer et coordonner une équipe,Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts,Former et développer les compétences des membres de l'équipe,Former les nouveaux employés sur les produits et services,Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations,Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance,Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client,Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 09/12/2025 - Réf : 201HSSB
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