Opérateur Régleur-Programmeur - Opératrice Régleuse-Programmeuse sur Machines à Commande Numérique -CN H/F
Start People
- Saint-Martin-de-Seignanx - 40
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Notre client, entreprise spécialisée en mécanique de précision, est actuellement à la recherche d'un PROGRAMMEUR/RÉGLEUR/FRAISEUR CN (H/F).
Vos principales missions seront:
- Interprétation des plans, pour intégration dans TOP SOLID et création de la gamme d'usinage ;
- Comprendre et charger un programme sur un centre d'usinage ;
- Réglage de la machine ;
- Choisir et débiter la matière selon les instructions ;
- Monter et régler les outils et les moyens de serrage ;
- Connaître le langage CN (FANUK et/ou HEIDENHAIN) ;
- Produire des pièces sur un centre d'usinage (fraisage) ;
- Contrôler les pièces produites, travail en très petites série, de 1 à 10 pièces (micromètre, pied à coulisse, colonne de mesure...) ;
Informations complémentaires:
- Semaine de travail sur 4 jours et demi ;
- Mutuelle pris en charge à 100% + CE + primes.
De formation en usinage, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, avez une pleine maîtrise du logiciel TOP SOLID et avez connaissance du langage FANUK et/ou HEIDENHAIN. Vous avez des connaissances techniques et pratiques sur centre d'usinage (fraisage) et souhaitez vous investir sur le long terme. Disponible et motivé? Postulez!
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques d'usinage,Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable,Monter et régler une installation, une machine,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 08/12/2025 - Réf : 201HKTP
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