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Directeur Adjoint Grands Comptes Publics H/F Verspieren
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Manager une équipe de Chargés de Comptes :
- Organiser et répartir les activités de l'équipe
- Animer l'équipe au quotidien et être son interlocuteur privilégié
- Déterminer les objectifs annuels et les présenter à l'équipe
- Identifier les écarts, proposer et animer la progression des actions d'amélioration continue
- Participer au recrutement et assurer le développement des compétences de l'équipe
Être le garant du respect de ces process :
- Veiller à l'utilisation par l'équipe des outils mis à disposition et à leur bonne utilisation
- Rédiger si nécessaire des guides d'utilisation des outils
- Auditer les pratiques et préconiser des process, à mettre en place avec l'équipe AMOA
Développer des affaires nouvelles :
- Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre du plan d'actions commerciales
- Développer des affaires nouvelles par la réponse aux appels d'offres publics
- Répondre aux demandes de rendez-vous des prospects
Participer aux réponses aux consultations relatives aux marchés d'assurance :
- Mener à bien les études techniques et le placement auprès des assureurs, seul ou avec les chargés de compte, et coordonner l'élaboration de l'offre
- Représenter le département, le cas échéant, aux oraux seul ou en soutien des chargés de compte concernés
Missions spécifiques :
- Chargé de Clientèle : Assurer la défense et le suivi d'un portefeuille clients qui vous est confié
- Participer à l'organisation des congrès, colloques, webinaires ...
- Participer aux partenariats avec les assureurs et autres intervenants
- vous êtes titulaire d'un Master II dans le domaines des Assurances,
- et/ou vous justifiez d'expériences solides sur des missions équivalentes, chez un courtier ou un assureur
- une expérience comme Chargé de Clientèle IARD est un plus
- vous avez de belles compétences en management, pilotage d'équipes, refonte de process, organisation du travail ...
- Opportunités de développement de carrière
- Équilibre vie pro - vie perso (flexibilité horaires et télétravail)
- Qualité de vie au travail et bien être
- Mutuelle financée par l'entreprise à 75%
- 13ème mois, prime de vacances, épargne salariale
- Remboursement des titres de transports à la hauteur de 100€
- Carte tickets restaurants, restaurant d'entreprise, CSE
- Primes de cooptation
Télétravail, 13 mois, prime vacances
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante
-
Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
-
Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de vous connaitre
-
Rencontrez nos RH et managers lors d'un entretien pour faire connaissance
-
Bienvenue ! Un parcours d'intégration vous attend, rencontrez vos futurs collègues
-
Verspieren en images
La carte
15 Rue du Landy
93200 Saint-Denis
Pas de salaire renseigné
Publiée le 08/12/2025 - Réf : 27601260 SD-DAGCP
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Directeur Adjoint Grands Comptes Publics H/F
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