Développeur Fullstack H/F ORINOX

Vous préparez un diplôme d'ingénieur en informatique et disposez de bonnes bases en développement web. Une première sensibilisation à la gestion de projet (même théorique) sera un vrai plus pour ce stage.

Curieux(se), autonome et motivé(e), vous avez envie de découvrir l'univers industriel et ses enjeux : installations nucléaires, traitement de l'eau, industrie pharmaceutique, énergie... un terrain de jeu varié et stimulant.

Compétences clés :

- Maitrise de Node.Js
- Maitrise de Javascript
- Maitrise de React
- Bonne compétence rédactionnelle

Et vos softskills dans tout ça ? Notre maître-mot : la bienveillance.

Seront aussi retenus un bon relationnel, un esprit analytique et de synthèse, et une petite touche de créativité !

ORINOX en tant que partenaire de la transition digitale ouvre la voie à la transformation de plusieurs secteurs industriels : nucléaire, énergie, alimentaire, chimie, pharmacie... Avec une équipe de plus de 150 collaborateurs formés et opérationnels sur les solutions BIM et PLM, tous spécialisés en installation générale, ORINOX représente aujourd'hui la plus importante source de compétences et d'expertise sur ces outils.

Cette spécificité nous permet de prendre en charge des études complexes dans nos bureaux d'études et d'intervenir en nombre chez nos clients (plateaux complets avec dessinateurs, projeteurs et ingénieurs applicatifs).

Quel que soit le projet, nous avons la bonne solution !

Ce qui nous rend différents :
- OX Community : Une plateforme collaborative et un espace d'échange accessible par tous nos collaborateurs dans le monde qui a pour vocation de regrouper et de partager le savoir-faire d'ORINOX. Vous êtes bien entourés !
- La possibilité d'avancement au sein d'ORINOX : La possibilité de formation continue et l'expérience acquise ouvre la voie à des opportunités d'avancement professionnel en notre sein. Entre certifications de compétences et référentiel métiers, votre positionnement au sein de l'entreprise est clair !
- Votre bien-être nous est réellement important : entretiens managers et RH réguliers, mise en place d'une charte télétravail, intégration dans la vie d'entreprise (politique RSE, holding des salariés, soutien pour la mise en place de vos événements teambuilding), etc.

Gratification de stage + tickets restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise.

> ORINOX s'engage à 0 discrimination à l'embauche puis envers ses salariés.
> Ce poste est ouvert aux travailleurs ayant une reconnaissance de travailleur handicapé.
> ORINOX a signé une charte de télétravail depuis 2021.