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Réceptionnaire H/F Carrefour

Villabé - 91
CDD
BEP, CAP
Bac
Distribution • Commerce de gros

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Détail du poste

Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Réceptionnaire(F/H)

Vos missions :

- Coordonner le positionnement des camions et assurer la sécurité de circulation sur l'aire de réception
- Décharger les marchandises en flashant les supports sur les palettes
- Tri des palettes
- Effectuer les retours des emballages
- Contrôler la marchandise, gérer les manquants et respacter la chaîne du froid
- Ranger la cours de réception
- Utiliser la presse à carton et des balles plastiques
- Effectuer les contrôles sur la marchandise et respecter la chaîne du froid
- Gérer le stock des supports de manutention et les espaces de réception

Votre profil :

- Vous êtes titulaire du CACES
- Disponibilité horaire (travail de nuit : prise de poste à 2h00)

Les avantages Carrefour :

- Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté
- Intéressement + participation
- Mutuelle/prévoyance
- Offres CSE
- 12 % de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site :

Un système de rémunération complet
Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
Une mobilisation sur l’égalité des chances
La lutte contre les discrimination
Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !