Les missions du poste

Nous recherchons, pour l'un de nos clients grand compte, un Ingénieur d'Intégration qui aura en charge l'implémentation de solutions (conception, déploiement, documentation et MCO) d'entreprise.

- Cadrage des besoins en relation avec les différentes parties prenantes (internes/externes)
- Rédaction de l'ensemble de la documentation des projets développés (HLD/LLD, recette, configuration)
- Accompagnement dans les phases d'installation, de déploiement et de livraison (Systèmes, Réseaux, Middleware...)
- Participation aux choix technologiques
- Assurer le maintien en condition opérationnelle via du Support N3
- Contribution à l'amélioration continue

Environnement technique : Linux/Windows, SQL Server, PostgreSQL, Oracle, Active Directory, DNS/DHCP, GPO, MS365, Teams, Sharepoint, Middleware

- Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle sur un rôle similaire
- Vous êtes familier avec les Architectures Réseaux, Infrastructure, Cloud et Virtualisation
- Vous êtes familier avec la rédaction de documents d'Architecture HLD/LLD
- Vous êtes capable d'interagir avec divers interlocuteurs (technique, métier, direction)
- Expérience démontrée dans le déploiement d'applicatifs d'entreprise et le Middleware (GRH, ERP, CRM...)

Prime de vacances
Panier repas
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
Progression rapide - Plan de carrière adapté
Environnement de travail dynamique et innovant
Laptop performant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Entretien téléphonique de découverte, contexte et valeurs - Chargé(e) de recrutement
Entretien de présentation détaillé du poste - Manager opérationnel
Entretien technique (pour les profils de postes concernés) - Tech Lead / CTO
Rencontre avec le client final
Proposition de collaboration - Manager opérationnel / HR
Onboarding - Manager opérationnel / HR