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Hager Group recrutement

Fraiseur H/F Hager Group

  • Bischwiller - 67
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Manufacturière
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

Pourquoi rejoindre notre département Manufacturing ?

Notre mission au sein du département Manufacturing est de fournir des produits de haute qualité de manière efficace et durable, tout en intégrant l'innovation dans nos processus de production. Nous évoluons dans un environnement sûr et respectueux de l'environnement, soutenus par des équipes de production motivées, engagées à offrir un service client exceptionnel. Nos usines fonctionnent comme des organisations apprenantes, appliquant les meilleures pratiques standardisées à l'échelle mondiale.

En rejoignant notre équipe Manufacturing, vous bénéficierez des technologies de pointe dans un environnement de travail dynamique, avec des opportunités d'apprentissage continu pour soutenir votre développement professionnel.

Au sein du département Manufacturing, nous créons une énergie positive en apprenant ensemble. Vous aussi, venez grandir avec nous !

Nous sommes à la recherche de notre futur Fraiseur H/F/X basé sur notre site de Bischwiller en Contrat à Durée Indéterminée.

Quelles seront vos missions ?

- Rattaché au Responsable outillage et Préparation Moules, vous avez la charge de réaliser les opérations d'usinage sur centres d'usinage (fraisage FAO). Les pièces à usiner seront par exemple des électrodes en cuivre, des empreintes, des plaques...
- A partir de plans 2D ou 3D, vous définissez les bruts, choisissez et réglez les outils, réalisez les programmes et conduisez l'usinage sur machines. Vous respectez les consignes QHSE, identifiez et signalez les potentiels risques QHSE.
- Vous respectez les délais ainsi que les coûts, garantissez la qualité des pièces par un contrôle métrologique, et proposez des solutions facilitants les opérations d'usinage.
- Vous assurez la maintenance de premier niveau, réalisez les diagnostics de pannes, apportez des solutions et mettez en oeuvre des actions d'amélioration.
- En complément ces mission, vous serez également amenés à réaliser des opérations d'usinage sur machines traditionnelles (tournage - fraisage - perçage - rectification...).

Et à propos de vous ?

- De formation Bac PRO ou BTS outillage/usinage, vous avez une expérience dans le domaine de la programmation et savez travailler sur centre d'usinage.
- La maitrise des logiciels CFAO, Créo - PowerMill est souhaité, l'utilisation des outils office Word - Excel sont un plus.
- Minutieux, vous êtes attiré par le travail de précision, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie seront vos meilleurs atouts pour réussir dans votre mission

Poste en journée (éventuellement en équipe 2x7 à 2x8 selon les besoins de l'atelier).

Ce que nous vous proposons ?

- Un programme d'intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l'entreprise
- La possibilité d'apprendre et de se développer grâce aux formations d'une université interne primée et reconnue, notre Hi! University
- Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne

Quelles sont les étapes du recrutement ?

- Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
- Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
- Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir!

  • 13e mois, intéressement & participation, PERCO & PEE, prime vacances
  • Accord télétravail jusqu'à 2 jours/semaine en fonction du poste
  • Charte et promotion de la mobilité interne
  • Hi! University avec formations en libre accès
  • Mutuelle santé et prévoyance avantageuses
  • Restauration d'entreprise ou tickets restaurants
  • Parentalité : places en crèches, horaires de travail flexibles
  • Lieux de détente/partage, billeterie et avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique avec le recruteur

  • Entretien physique ou virtuel avec le recruteur et le manager

  • Entretien physique de validation avec le HRBP et le N+2

La carte

43 Rue de Rohrwiller

67240 Bischwiller

Localiser le poste

Publiée le 05/12/2025 - Réf : 41448-fr_FR

Fraiseur H/F

Hager Group
  • Bischwiller - 67
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 05/12/2025 - Réf : 41448-fr_FR

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