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Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F
O.S.C.A.R.E
- Caumont-sur-Aure - 14
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Lieu de Vie et d'Accueil O.S.C.A.R.E assure un accompagnement individualisé et personnalisé. L'équipe éducative accompagne un groupe de 7 adolescents âgés de 10 à 21 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance, dans leur quotidien. Les supports pédagogiques et éducatifs sont basés sur le « Vivre Avec, Vivre ensemble », l'accompagnement à la scolarité et la médiation animale qui est le coeur du projet.
Description du poste :
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et d'Accueil, votre mission est :
- De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant ;
- De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement ;
- De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère familial et bienveillant du lieu de vie ;
- De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.) ;
- De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner dans l'entretien de la maison ;
- De créer du lien avec les jeunes accueillis ;
- D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé ;
- De préparer les repas ;
- De réaliser les courses de la maison et la gestion des stocks ;
- De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison ;
- De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine ;
Poste à pourvoir à partir du 5 décembre 2025 dans le cadre d'un CCD pour remplacement d'un salarié absent jusqu'au 2 janvier 2026. Ce CCD est potentiellement renouvelable.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
280 Impasse des Landes
14240 Caumont-sur-Aure
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 201DSLH
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