Salaire fourni par le recruteur
Educateur Sportif - Educatrice Sportive - CDI 35H H/F
Comite Regroupant Officiel.Qques Ancie
- Houlgate - 14
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
L'association CROQUAN recherche un(e) éducateur(trice) sportif(ve) en CDI à temps complet qui aura pour missions de :
- Préparer, mettre en place et encadrer des séances d'escalade à destination d'un public club en fonction des différents groupes (baby, enfants, adolescents, adultes)
- Préparer, mettre en place et encadrer des séances d'escalade et de tir à l'arc lors des stages vacances proposés au sein de la structure
- Encadrer des séances et cycles d'apprentissage à destination de tous les publics (scolaires, personnes en situation de handicap.)
- Mettre en place des actions en lien avec le projet associatif de l'association
Ces missions s'effectuent à deux endroits :
- Salle d'escalade de Houlgate (14510) - Siège social de l'association
- Halles des sports de Honfleur (14600)
Le candidat peut être amené à se déplacer à d'autres endroits dans le département du Calvados (14) pour des animations occasionnelles.
Conditions particulières de travail :
- En soirée
- Le week-end
Experience: 6 Mois
Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Concevoir un projet éducatif,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
Rue de la Vallée
14510 Houlgate
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 201DJZX
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