Gestionnaire Administratif H/F
Az Services
- Nîmes - 30
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
Rejoignez AZ SERVICES, entreprise de propreté, multiservices et jardinage. Nous intervenons auprès de particuliers, de professionnels et de copropriétés. Notre agence de Nîmes recrute un(e) Gestionnaire Administratif(ve) pour intégrer son équipe. Poste à pourvoir immédiatement.
Vous serez chargé(e) du suivi administratif des dossiers en cours et serez sous la supervision direct du directeur.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion de la paie (saisie sur logiciel Sylaé) : édition des bulletins de salaire, déclarations sociales, saisie des contrats de travail
- Gestion des dossiers du personnel
- Gestion de la comptabilité : saisie des documents comptables, saisie des règlements clients
- Archivage
Vous serez chargé(e) de refaire une vérification, un pointage et un suivie des différents documents comptables ainsi que les documents liés aux ressources humaines sur l'année écoulée.
Vous devez maitriser la Suite Office (Word, Excel, Outlook) pour la réalisation de tableaux et de KPI.
Vous justifiez d'une expérience réussie dans les supports comptable et gestion des ressources humaines, idéalement acquise dans le secteur tertiaire, et avez développé des compétences solides dans ces domaines.
Pour réussir à ce poste, vous devrez faire preuve de rigueur, de réactivité et d'autonomie, tout en étant doté(e) d'un excellent sens pratique et d'un esprit collaboratif. Vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles.
Contrat : CDD d'un mois avec possibilité d'évolution du contrat
Horaires : du lundi au jeudi, 8h-12h et 13h45-17h, et vendredi, 8h-12h et 14h-16h
Experience: 4 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Législation sociale,Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes),Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales,Contribuer à la gestion des ressources humaines,Etablir un bulletin de paie,Garantir un suivi administratif,Gérer la paie,Maîtriser les fondamentaux du contrat de travail,Mettre à jour un dossier, une base de données,Réaliser des déclarations obligatoires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 201DHMG
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