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Gestionnaire Locatif H/F GrandLyon Habitat
- Lyon 9e - 69
- CDD
- Télétravail partiel
- 2 mois
- Bac +2
- Immobilier
- Exp. 1 à 2 ans
Les missions du poste
GRANDLYON HABITAT, 1er bailleur social sur l'agglomération lyonnaise (27 000 logements - 580 collaborateurs), a développé des savoir-faire d'exception qui le positionnent en précurseur et référence au sein du milieu professionnel HLM. Réputée pour son savoir-faire dans le bâti, tournée vers l'innovation technologique au service de ses clients, notre entreprise inscrit sa stratégie dans un acte citoyen : celui de proposer un toit pour chacun en fonction de son parcours de vie grâce à une offre de logements variée et sur-mesure : logements anciens aménagés, résidences intergénérationnelles, logements pour les gens du voyage, logements en vente dans l'ancien et aussi dans le neuf.
L'agence Grand Ouest située à Lyon 9ème recherche :
Un Gestionnaire locatif - H/F - CDD 2 mois
Vous assurez l'accueil, le conseil, et l'étude des demandes des postulants et locataires. Et vous participez à une occupation optimale du patrimoine, par une démarche commerciale adaptée.
Voici les missions :
- Rapprocher l'offre et la demande de location des logements et garages
- Par une démarche commerciale adaptée, vous participez à une occupation optimale du patrimoine, en accueillant, conseillant et étudiant les demandes des locataires et des demandeurs de logement.
- Vous analysez les profils des demandeurs et préparez les dossiers en vue de la Commission d'Attribution des Logements.
- Vous assurez les visites des logements et développez un argumentaire commercial adapté.
- En binôme avec un technicien, vous organisez les états des lieux et contractualisez les locations.
- Vous assurez la continuité de service auprès des locataires et des services internes, en cas de changement de situation
- Veille à la mise à jour de l'information sous réseau (demandes et vie locatives) et de la base informatique ;
- Tenir à jour sa connaissance des produits et de leurs spécificités ;
- Participer à des évènements en lien avec le domaine d'activité (livraisons d'immeubles, salons, journées à thèmes...).
Rémunération entre 2200 et 2400 bruts/mensuels, 35H, 34 Jours CP et 22 jours de repos, indemnisation télétravail, chèques déjeuner (pris en charge à 60 %), mutuelle (prise en charge 100%) et prévoyance, PEE, PERECO et prise en charge des TCL à 100 %
Localisation : Lyon 9ème, facilité d'accès en transports en commun.
Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes (entretien RH et entretien opérationnel dans le service concerné.
Poste en temps plein / CDD 2 mois à pourvoir dès janvier 2026
Vous souhaitez intégrer un acteur référent de l'immobilier social sur la Métropole, qui favorise la coopération et l'évolution de chacun, dans de bonnes conditions de travail ? Rejoignez-nous !
- Bac +2 en immobilier/gestion locative ou expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire
- Connaître la réglementation en matière de gestion locative (congés, dédite, préavis...) et les procédures spécifiques du Pôle Clientèle, des autres services et des partenaires.
- Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel...).
- Capacité d'analyse, d'organisation et sens de la négociation
- Communication orale, écoute /sens relationnel
- Gestion des émotions
- Esprit & Travail d'équipe / Coopération
- Cadre forfait jours (195 jours)
- ou 34 CP et 22 RTT par an (si non cadre)
- Mutuelle prise en charge 100 %
- TCL pris en charge à 100 %
- Intéressement
- CET, PEE, PERECO
- Indemnité Télétravail
26400 à 28800 € annuel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique avec le/ la chargé.e de recrutement
-
Entretien RH avec le/ la chargé.e de recrutement
-
Entretien opérationnel avec le manager et/ou Directeur de pôle
-
Proposition d'embauche
-
GrandLyon Habitat en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 1875-2348308
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