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Programmiste H/F ALTEREA
- Chinon - 37
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Vous souhaitez vous investir dans une PME à forte culture entrepreneuriale, leader de son marché ?
A2MO recrute un(e) Programmiste pour son agence de Chinon!
Vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs (Programmistes, Ingénieur Technique et Conducteurs d'opérations), rattaché(e) au Responsable d'agence.
En autonomie et en partenariat avec vos collègues, vous prenez en charge la programmation architecturale de vos clients maîtres d'ouvrage.
Plus précisément vous avez pour principales responsabilités :
- Réaliser les schémas directeurs immobiliers, les études de faisabilité, la pré-programmation, en étant novateur et véritable conseil et force de proposition pour vos clients ;
- Rédiger le programme technique et fonctionnel détaillé des opérations de vos clients en vous appuyant sur votre expérience et les précédentes réalisations ;
- Conseiller vos clients sur le montage juridique, organisationnel et financier de vos opérations ;
- Organiser la mise en place des marchés de maîtrise d'oeuvre ou de conception/réalisation ;
- Coordonner les concepteurs techniques de l'opération en s'appuyant sur votre expertise.
Issu(e) d'une formation supérieure dans le bâtiment, Ingénieur ou DESS spécialisé en programmation, ou Architecte, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience comme Programmiste en cabinet d'AMOA et/ou d'architecture, idéalement dans le secteur de la santé.
Vous maîtrisez tous les aspects de pilotage de la programmation architecturale de projets.
Depuis plus de 29 ans, A2MO conseille et accompagne les maîtres d'ouvrage en stratégie immobilière, programmation et management d'opérations.
Nos équipes : des ressources humaines appropriées et dimensionnées pour de multiples projets permettant un accompagnement sur mesure et une collaboration de proximité.
A2MO réunit une équipe confirmée et pluridisciplinaire : plus de 80 femmes et hommes, aux métiers complémentaires et aux parcours professionnels diversifiés. Cette complémentarité des compétences internes et les nombreuses expériences sont essentielles pour proposer une prestation complète et de qualité, conforme aux maîtres d'ouvrage.
Sur le terrain, nos valeurs se traduisent par le goût du sur-mesure et du conseil, par le professionnalisme dans l'exercice de notre métier, mais aussi par la bienveillance et la convivialité à toute épreuve au sein de nos équipes et de nos projets.
A2MO intervient sur l'ensemble du territoire français (10 agences) dans plusieurs secteurs d'activités :
- Santé & Médico-social
- Tertiaire
- Sureté
- Enseignement Supérieur & Recherche
Rejoindre A2MO, c'est intégrer une entreprise indépendante, dynamique et innovante !
Retrouvez nos engagements et nos métiers sur www.a2mo.fr
- Proche transport en commun
- Tickets restaurants
- RTT
- Prime de participation
- Entraide – travail d’équipe
- Locaux agréables
Bien se choisir, c'est d'abord bien se connaitre.
Notre process de recrutement nous permet d'une part d'apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l'occasion d'échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble.
Vos motivations, votre projet
Lors de votre candidature expliquez-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi vous aimeriez nous rejoindre et n'oubliez pas de joindre votre CV.
L'entretien avec le DRH
Une fois votre candidature retenue, vous serez contacté/e pour un premier entretien RH afin d'échanger sur l'adéquation entre votre projet et le nôtre.
Les entretiens avec le Manager
A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangerez avec notre Manager.
La proposition d'embauche
Arriver à cette étape signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre vous sera faite par le DRH.
A2MO s'engage à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous candidatez à l’aide de votre CV
-
Nous vous contactons pour un entretien RH téléphonique
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Vous venez rencontrer votre futur/e Responsable
-
Nous réalisons votre promesse d’embauche et organisons votre intégration
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Pas de salaire renseigné
Publiée le 04/12/2025 - Réf : REF1042L
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