Les missions du poste
Description du poste :
Unicia, acteur reconnu de la maintenance immobilière multi-technique, recherche son Factotum polyvalent à dominante menuiserie, serrurerie et quincaillerie pour renforcer son équipe de Viry-Châtillon.
Vos missions
En véritable couteau-suisse du bâtiment, vous intervenez sur un parc immobilier varié (logements, locaux tertiaires, sites publics) pour réaliser :
Travaux de menuiserie :
- Petites réparations et remplacements de portes, plinthes, panneaux, éléments bois
- Ajustements, pose et dépose d'éléments simples
- Réhabilitation légère des menuiseries intérieures
Interventions en serrurerie / quincaillerie :
- Changement de cylindres, serrures, verrous, poignées
- Déblocage de portes, dépannage simple
- Vérification et remise en état de systèmes d'ouverture/fermeture
Petits travaux polyvalents :
- Dépannages du quotidien dans les logements (joint, poignée, petite plomberie simple, etc.)
- Petits travaux d'entretien du bâti
- Interventions de remise en état après sinistre léger
Vous représentez l'image de l'entreprise et assurez un service de proximité auprès des occupants.
Le profil recherché
- Vous possédez une expérience confirmée en menuiserie, complétée par des compétences en serrurerie/quincaillerie.
- Vous êtes autonome, réactif et appréciez le contact client.
- Permis B indispensable.
- Aisance avec les outils manuels et électroportatifs.
Bienvenue chez Iserba
Acteur majeur en maintenance multi-expertises (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie...) dans l'environnement de l'habitat social et dans l'habitat individuel, notre groupe familial est fier de maintenir son indépendance.
Nos priorités : satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations et promouvoir l'évolution de notre personnel.
Les avantages
- Mutuelle
- Indemnités de transport
- Tickets restaurants ou paniers repas en fonction des postes
- Participation aux bénéfices
- Primes de cooptation
- Primes de production pour les techniciens et chefs d’équipes
- Primes sur objectifs pour les managers et fonctions supports
- Mobilité et évolution interne
- Autonomie
- Formation technique continue
- Parrainage à la prise de poste
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré qualification téléphonique par le service recrutement
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Entretien physique par le service recrutement et/ou le futur N+1
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Et potentiels tests techniques
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Possibilité d’un second entretien physique en fonction des postes
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Publiée le 06/04/2026 - Réf : 3679447/26664184 TC/13M
