Salaire fourni par le recruteur
Assistant Technique en Bureau d'Études Télécom H/F
Horten
- Villers-Bretonneux - 80
- CDD
- 6 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Lieu : Villers Bretonneux avec Déplacements réguliers en IDF
Contrat : CDD 6 mois ( possibilité de CDI)
Rattaché(e) au bureau d'études télécoms, votre mission consistera :
-Etudier les parcours fibre ( caméras, antenne, raccordements) en prenant des photos sur sites
-Réaliser le dossier technique sur Kraaft
-Faire les reportages photos de la téléphonie des établissements scolaires (Ecole; collèges, lycées) en IDF
-Mettre a jour les tableaux de suivi et référentiels téléphonie et travaux
-S'assurer de la réalisation des travaux avec le prestataire
-Suivi des projets et validation des travaux pour transmission au service ADV
Vous serez amené à échanger du projet directement avec le client.
Profil recherché :
-Bac à Bac +2 en informatique, réseaux, électrotechnique
-Autonome , curieux, bon relationnel
-Permis B obligatoire
Avantages :
-véhicule de service pour les déplacements
-ordinateur portable, téléphone fournis
-Mutuelle (prise en charge a 70%), prévoyance ( prise en charge a 100%), tickets restaurants
prime vacances, possibilité de prime exceptionnelle en fonction du CA
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réseaux informatiques et télécoms,Communiquer efficacement les résultats obtenus,Etablir des rapports d'intervention,Technologie des fibres optiques,Lecture de plan, de schéma,Protocoles et normes télécoms,Electricité,Informatique ,Utilisation d'appareil de mesures électrique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 03/12/2025 - Réf : 201CNCM
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