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Promoteur des Ventes H/F Actiale
- Pontivy - 56
- CDD
- 12 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez ACTIALE en tant que Promoteur des ventes (H/F) en CDD. Après une formation initiale, vous assurerez le développement de la marque de notre client. Vous représenterez une entreprise familiale bretonne spécialisée dans la fabrication de biscuits.
Disponibilité : A partir de mi-janvier 2026
Localisation : Sur les départements du 29 et du 35.
Vos missions : Rattaché(e) directement à votre manager, vous jouez un rôle clé dans le référencement des produits de notre client en GMS :
- Développer la présence des produits en rayon via des actions de référencement dans un parc PDV défini
- Négocier les mises en avant en magasin en amont et pendant la saison
- Identifier les PDV à potentiel pour passer des commandes directes
- Prospecter de nouveaux PDV pour ouverture de compte en direct par le client
- Assurer un reporting de qualité via notre CRM métier.
A votre arrivée, vous serez accueilli(e) par votre manager pour une période de formation.
Vos atouts ? :
- Expérience similaire en GMS, sur un poste de promoteur des ventes ou de chef de secteur
- Une expérience sur le secteur de l'épicerie serait un plus
- Combatif avec un tempérament de chasseur pour assurer le développement des PDV directs
- Bonne connaissance des PDV sur les secteurs du 29 et 35
- Le poste étant en itinérance, le permis B est obligatoire
Vos conditions de travail et avantages :
- Salaire : Rémunération mensuelle brute à 2100€ fixe + 150€ de primes sur objectif + 10% prime de précarité + 10% prime de congés payés
- Organisation du travail : 35h par semaine du lundi au vendredi.
- Mobilité : des déplacements sont à prévoir sur votre secteur, des découchages sont donc à prévoir.
- Avantages : forfait repas à 21,20€, soirée étape à 115€, autres frais (essence, péage, parking) remboursés au réel sur justificatif, véhicule de service, tablette connectée, téléphone vous seront fournis pour réaliser cette mission.
Une avance de frais vous est versée en début de contrat pour anticiper vos premières dépenses.
Pourquoi ACTIALE ?
Nous rejoindre, c'est faire partie d'une entreprise qui grandit avec ses salariés et qui les accompagne à chaque étape de leur développement. Vous bénéficierez de nombreuses opportunités pour progresser et prendre des responsabilités au sein d'un environnement bienveillant et respectueux.
Nos valeurs ? Bienveillance, Esprit d'équipe, Engagement. Ce sont ces valeurs qui font notre force et qui nous permettent de réussir ensemble !
Envie de relever de nouveaux défis ?
Postulez dès maintenant et laissez-nous découvrir votre profil ! Notre équipe de recrutement vous contactera rapidement.
Le processus de recrutement :
1. Envoyer votre candidature à Flavienne, notre chargée de recrutement.
2. Si votre candidature est retenue pour la suite du processus de recrutement, elle vous contactera pour une pré-qualification téléphonique.
3. Si cet échange est positif, vous réaliserez alors un entretien avec Kévin, votre futur manager.
L'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Allez jeter un oeil sur notre site https://www.actiale.fr
ou suivez nous sur http://****/company/actiale/?originalSubdomain=fr
- Package salarial attractif suivant compétences et expérience
- Avantages CSE : chèques cinémas, primes pour les évènements de la vie.
- Véhicule proposé pour notre force de vente
- PC dernière génération, téléphone, matériels à disposition
- Politique de développement des compétences
- Partenariat avec l'organisme "Action Logement"
- Prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1. Déposez votre candidature, notre équipe RH vous apportera une réponse systématique.
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2. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) pour une préqualification.
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3. Si cet échange est positif, vous pouvez être amené(e) à réaliser un Visiotalent (15min)
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4. Vous réaliserez un entretien avec un manager
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5. Nous vous tenons informé(e) de notre décision
-
Actiale en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 03/12/2025 - Réf : 7ebd55ed-be83-42a0-804d-486d02220335
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Promoteur des Ventes H/F
Super recruteur
- Pontivy - 56
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