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Cette estimation de salaire pour le poste de Directeur de Colonie de Vacances - Mairie de Viry-Chatillon H/F à La Barre-de-Monts est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 500 € / an 1 958 € / mois 12,91 € / heureSalaire brut estimé
30 200 € / an 2 517 € / mois 16,59 € / heureSalaire brut max
35 900 € / an 2 992 € / mois 19,72 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Directeur de Colonie de Vacances - Mairie de Viry-Chatillon H/F
Communes
- La Barre-de-Monts - 85
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Placé sous la responsabilité directe du responsable de Service du secteur élémentaire, vous assurez la gestion global du séjour. Vous êtes garant du bien-être, de la sécurité et de l'épanouissement des enfants et adolescents accueillis, dans le respect du projet pédagogique. Vous encadrez et coordonnez l'équipe d'animation en lien avec le gestionnaire du centre de vacances.
* Gestion et organisation du séjour :
Préparer le séjour en lien avec le responsable du service (effectifs, plannings, logistique).
Mettre en oeuvre le projet pédagogique (mise en place du suivi sanitaire, gestion de l'information, rôle de chacun, relations avec les familles, déplacements, prise en compte de l'enfant, etc.).
Informer la collectivité de l'horaire d'arrivée et de départ du séjour.
Assurer le bon fonctionnement quotidien du centre (repas, hébergement, activités, transports).
Gérer le budget alloué au séjour et suivre les dépenses.
* Encadrement et animation d'équipe :
Recruter, former et coordonner l'équipe d'animation.
Être en lien avec le directeur technique.
Animer les réunions d'équipe, fixer les objectifs et veiller à la cohésion.
Assurer le suivi du travail et accompagner les animateurs dans leurs missions.
* Sécurité et bien-être des enfants :
Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs.
Veiller au respect des réglementations SDJES.
Gérer les relations avec les familles avant, pendant et après le séjour.
Informer la collectivité de tous les incidents ou évènements en lien avec le séjour.
* Gestion administrative et communication :
Rédiger les documents obligatoires (projet pédagogique, bilans, fiches sanitaires, etc.).
Être l'interlocuteur principal, des prestataires et des autorités locales.
Assurer le suivi des incidents et la traçabilité des actions menées.
* Compétences et savoir-faire :
Qualités d'encadrement, de mobilisation et d'animation d'une équipe.
Excellentes qualités relationnelles et sens de la communication.
Sens des responsabilités et réactivité face aux imprévus.
Rigueur, organisation et capacité à travailler sous pression.
Connaissance approfondie de la réglementation relative à l'accueil collectif de mineurs.
Maîtrise du fonctionnement d'un séjour, de la législation et de la réglementation applicable au suivi technique d'une structure.
Connaissances du cadre réglementaire et de l'environnement territorial relatif au fonctionnement des collectivités.
Maîtrise des outils bureautiques.
Respect du devoir de confidentialité, savoir rendre compte à la hiérarchie.
* Spécificités du poste :
Contrat saisonnier, 2 semaines.
Présence requise aux réunions avec les familles.
Avantages en nature (nourri, logé).
Travail en continu, disponibilité totale pendant la durée du séjour.
* Profil requis :
BAFD obligatoire.
Permis B souhaité.
Expérience confirmée dans l'animation ou la direction de séjours de vacances.
PSC1 ou équivalent apprécié.
La carte
34 Route de Saint-Jean de Monts
85550 La Barre-de-Monts
Publiée le 03/12/2025 - Réf : O091251201000375
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Directeur de Colonie de Vacances - Mairie de Viry-Chatillon H/F
- La Barre-de-Monts - 85
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