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Moyens Généraux - Avancement de Grade - Communaute Com de l'Alta Rocca H/F

Structures de coopération territoriale

  • Levie - 2A
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Assistante administrative

Fonction principale : assistante de gestion RH

Définition Générale
L'agent exercera en tant qu'assistant RH au sein de la Communauté de Communes de l'Alta-Rocca.
Il recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service. Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers du personnel selon l'organisation et ses compétences. Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un service.

Missions principales:

Service RH :
- Gestion RH : élaboration des paies - suivi des dossiers administratif des agents (maladie - suivi prestations risques statutaires- congés...)
- Elaboration des actes (arrêtés, contrats, DPAE, documents de fin de contrat - solde de tout compte- attestation de travail - attestation pôle emploi)
- Suivi de tableau de bord

Renseignements Complémentaires:

- Les horaires habituels de travail sont les suivant : 8h30 - 12h00 / 13 h30 - 17 h.
Ils peuvent néanmoins être modifiés pour le bon fonctionnement des services

Cadre statutaire:
Catégorie C
Filière Administrative
Cadre d'emplois adjoint administratif principal 2ème classe
Contrat titulaire

Compétences:
- Travail en bureau
- Contraintes horaires en fonction des besoins des services
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

Conditions d'exercice:
- Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres
- Autonomie et responsabilité
- Sens de l'organisation

Relations fonctionnelles:
- Relations avec les agents
- Relation avec les élus
- Travail en équipe au sein du service

Savoir- faire:
Traitement des dossiers et saisie de documents
- Prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers
- Recevoir, filtrer et réorienter les courriers électroniques
- Saisir des documents de formes et de contenus divers
- Gérer et actualiser une base d'informations
- Rechercher des informations, notamment réglementaires
- Vérifier la validité des informations traitées
- Utiliser l'outil informatique et les logiciels de gestion
- Rédiger des documents administratifs
- Tenir à jour les documents ou les déclarations imposées par les dispositions légales et réglementaires
- Enregistrer ou saisir des données informatiques
- Rédiger des comptes rendus et procès-verbaux de réunion

Gestion et traitement de l'information, classement et archivage de documents:
- Réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers
- Effectuer si besoin la transmission des dossiers ou des pièces
- Effectuer les opérations nécessaires à la mise en oeuvre des tâches confiées
- Synthétiser et présenter des informations
- Rechercher et diffuser des informations
- Assurer la veille réglementaire (service RH )
- Identifier les sources de documentation
Planification et suivi
- Organiser et renseigner des tableaux de suivi des activités des services
- Assurer l'organisation logistique des réunions des évènements, et autres actions en lien avec les services concernés (réserver un lieu, convoquer, inviter les participants, gérer la liste des présents, tenir des listings officiels, etc.)
- Assurer la relation avec les partenaires de la Communauté de Communes de l'Alta-Rocca.
- Utiliser des logiciels et des progiciels

Publiée le 03/12/2025 - Réf : O02A251202000100

Moyens Généraux - Avancement de Grade - Communaute Com de l'Alta Rocca H/F

Structures de coopération territoriale
  • Levie - 2A
  • Fonctionnaire
Publiée le 03/12/2025 - Réf : O02A251202000100

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