Animateur Vie Sociale et Familiale - Villetaneuse H/F

Communes

OBJECTIFS DU POSTE

Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre des actions visant à favoriser l'expression, la créativité et la socialisation des individus, et à renforcer les liens familiaux et intergénérationnels. Il/elle contribue à développer une meilleure cohésion sociale à travers des activités de groupes, qu'il conçoit avec l'équipe, puis qu'il organise et encadre. Il/elle assiste le responsable de la structure dans la gestion de cette dernière.

POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE

- Rattachement hiérarchique au responsable du centre socioculturel Clara Zetkin

ACTIVITES PRINCIPALES

- Elaborer et animer des activités
- Concevoir et animer des sorties et des ateliers familiaux et intergénérationnels
- Proposer, développer et animer des projets avec les habitants et les partenaires ressources en collaboration avec le référent familles
- Identifier et mobiliser les publics (habitants et familles) autour des activités proposées par la structure
- Assurer le suivi et l'évaluation des activités (budget, inscriptions, bilans)
- Participer au projet d'animation globale du centre socioculturel
- Participer au développement des dispositifs de concertation et de participation des usagers
- Participer à la fonction d'accueil du centre
- Comprendre et faire remonter les informations en termes de demande sociale
- Instaurer une démarche socioéducative de veille avec les acteurs locaux du quartier
- Développer le réseau de bénévoles sur la structure

- Assurer le tutorat des élèves stagiaires et encadrer les intervenants et agents temporaires d'animation

- En lien avec le Référent Famille et le responsable de la structure, il participe à la coordination des activités familles proposées par le centre socioculturel.

- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la programmation générale du centre socioculturel.

- Participer au fonctionnement général de la structure et assister le responsable de la structure sur la gestion administrative de l'équipement.

CONDITIONS D'EXERCICE

- Poste à temps complet : 35 heures 30 hebdomadaires avec 3 jours de RTT et amplitude variable en fonction des horaires d'ouverture du site et de la programmation
- du mardi au samedi pendant les périodes scolaires
- du lundi au vendredi pendant les périodes hors scolaires
- Heures supplémentaires possibles selon nécessité de service et récupérables.
- Absences et congés à planifier avec l'ensemble de l'équipe au vu du planning d'ouverture de la structure
- Des déplacements possibles dans les services et sur le territoire
- Prévention médicale requise :
Travail sur écran informatique (30% du temps)
Déplacements dans les services et sur le territoire (20% du temps)
Relation avec le public et montage de projets (50% du temps)