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Stagiaire Ingénieur Procédés H/F Zach System

Avrillé - 49
Stage
6 mois
Bac +5
Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie

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Détail du poste

En tant que Stagiaire - Ingénieur(e) Procédés, vous participerez activement aux projets clés de la mise en place d'un nouvel atelier et à l'amélioration continue des procédés du site.

Vous serez notamment amené(e) à :

- Contribuer aux activités de qualification d'équipements (IQ, OQ, PQ) dans le cadre d'un projet de construction d'atelier.

- Participer aux activités de validation de procédé.

- Apporter votre support aux investigations OOS, OOT et aux Change Control.

- Rédiger des notes techniques procédé, rapports de développement et rapports de CPV.

- Réaliser des bilans matières et participer au mapping des procédés (schémas, blocs diagrammes).

- Contribuer au développement et à l'implémentation de nouvelles technologies : outils de calcul, benchmark d'outils PAT, initiatives d'amélioration continue, etc.

Un stage complet, au coeur des procédés et au plus près du terrain !

Vous êtes étudiant(e) en :

- Génie des procédés ou Génie chimique (Bac +4/5), éventuellement en année de césure ou fin d'études.

- Des connaissances en chimie organique sont un plus.

Vous vous démarquez par :

- Votre maîtrise d'Excel (VBA apprécié), et idéalement Visio.

- Votre aisance rédactionnelle.

- Votre esprit critique, votre rigueur, votre capacité d'analyse et de synthèse.

- Votre goût du travail en équipe et vos facilités d'interaction avec différents services (Production, AQ, R&D, HSE, etc.).

Un accord d'intéressement challengeant
Un PEE et un PEREC à votre disposition pour préparer votre avenir
Une bonne mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur
Des horaires flexibles (selon les postes)
Des intallations pour de restaurer sur place (cantine, espace pic-nic)
Une ambiance de travail agréable
Une formation auprès d'experts dans leur domaine
Les avantages du CSE (chèques vacances, activités, réductions?)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez directement sur Hellowork !
Commençons par un pré-entretien téléphonique (15 min.) pour mieux connaitre votre profil
Sur site ou en visio, entretenez-vous avec un membre de l'équipe RH et votre futur manager
Cette 3ème étape peut être complétée par un test et une visite du site selon le poste
Débriefons ensemble et approfondissons certains points si nécessaire
Nous avons fait notre choix ! Nous vous faisons un retour