Référent Technique Micro Crèche H/F

Pôle Emploi

***À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail***

Vous êtes une personne bienveillante, dotée d'un sens d'écoute, de respect et d'observation. Vous souhaitez vous investir pleinement dans un projet collectif et vous épanouir dans un environnement de travail à taille humaine et convivial.

Rejoignez l'aventure Tillou Crèche !

Lieu : Tillou Louis Blanc
A partir du 05/01/2026

Chaque professionnel.le compte et ensemble, nous faisons grandir les enfants. et les équipes !

A ce titre, vos principales missions seront (listes non exhaustives) :
- Piloter la crèche et accompagner l'équipe au quotidien :
Vous veillez au bon fonctionnement de l'établissement, en garantissant la qualité de l'accueil des enfants et le bien-être des familles. Vous animez et soutenez votre équipe dans une dynamique bienveillante et collaborative.

- Assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire :
Vous veillez à la bonne tenue des documents administratifs, au respect des procédures internes et au suivi des dépenses liées à la structure.

- Contribuer à la gestion des ressources humaines :
Vous participez au recrutement, à l'intégration et au suivi des professionnels, tout en favorisant le développement des compétences et la cohésion d'équipe.

- Être garant du lien avec les familles et les partenaires :
Vous entretenez une communication de qualité avec les parents et collaborez avec les partenaires institutionnels et locaux pour garantir un accueil cohérent et adapté aux besoins des enfants.

En intégration Tillou Crèche, voici les avantages dont vous pourrez bénéficier:
Mutuelle prise en charge à 60% (salarié + famille)
Prévoyance
Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées
Accompagnement d'un psychologue aux pratiques professionnelles
Participation transport 50% ou forfait mobilité durable
Prime de cooptation
Journée de congé pour déménagement
Accès aux formations obligatoires et apartés pédagogiques dispensant par des EJE sur les thématiques liées au secteur de la Petite Enfance, analyse de pratiques professionnelles (APP)
Accès une plateforme CE EdenRed avec des actions tout au long de l'année
1% logement
Evolutions professionnelles encouragées
Mobilité interne
Un agent d'entretien dans chaque crèche
Entreprise à taille humaine
Réunion entre pairs